仙居药物制剂技术岗位列表
信息技术员(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 浙江圃瑞药业有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、计算机专业;2、熟悉计算机硬件、软件维护;3、掌握编程等专业性技能;4、熟悉erp软件操作的优先;
简历投递
药品注册员(工作地点:仙居县 ) | 浙江圃瑞药业有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 任职要求:1、具有药学、生物化学等相关专业本科及以上学历;2、具有一定的药化、药理、药剂、生化制药多个领域的知识储备;3、具有一定的药品注册申报工作经验,熟悉药品注册相关政策法规、技术要求及工作流程;4、具有较强的英文听、说、读、写能力,计算机操作水平良好;5、具有良好的沟通协调能力;6、具有严谨认真的工作态度,心思细腻。
简历投递
制剂工艺qa(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 浙江仙琚制药股份有限公司
学历要求:本科|工作经验:1-3年|招聘人数:3人| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: 岗位职责1、 负责监督制剂研发项目过程合规性;2、 负责监督制剂研发项目转移过程的合规性;3、 参与审核制剂研发项目相关资料;4、 负责协助整理项目资料归档管理工作;任职要求1、大学本科以上,药剂、药化、生物、药物分析等相关专业;2、有制剂生产、质量、技术管理或制剂研发、注册、qc等任意相关岗位工作经验1年以上。3、有制剂研发申报经验的优先;4、具有高度的责任心和团队合作意识,良好的工作执行力;
简历投递
质量研究员(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 浙江仙琚制药股份有限公司
学历要求:本科|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: 岗位职责1.负责开发项目的质量研究工作;2.负责编写质量标准研究原始记录及相关申报资料;3.负责制剂研发项目样品检测工作;4.负责对试验数据进行汇总、分析、归档、记录原始记录,在此基础上撰写申报资料((质量研究相关部分);5.负责相关试验仪器的使用维护等。任职要求1.化学、药学、药物分析等相关专业,本科1年以上工作经验;2.熟悉国家药品注册法规以及新药研究相关技术要求;3.能使用基本的分析仪器设备;4.具有高度的责任心和团队合作意识,良好的工作执行力;
简历投递
学历要求:本科|工作经验:3-5年|招聘人数:9人| 薪酬待遇:12000~25000
职位描述: 岗位职责1、负责组织所辖制剂项目的质量研究工作,包括方法开发和验证等;2、负责项目研发过程质量研究方案的制定,审核以及实际实施的监督和管控;3、负责项目质量研究资料、信息、记录等规范实施,并按要求撰写开发报告等,撰写或审核申报资料(质量研究相关部分);4、负责配合注册相关事宜,包括现场核查,问题解答等;5、负责团队下属成员的培养和能力提升;任职要求1、化学、药学、药物分析及相关专业,硕士3年以上,本科5年以上工作经验;2、 三年以上仿制药或新药制剂产品质量研究经验;3、 熟悉药品研发和注册法律法规和工作流程;4、有成功申报注册过制剂产品或一致性评价研发经验者优先;
简历投递
液体制剂研究员(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 浙江仙琚制药股份有限公司
学历要求:本科|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: 岗位职责1. 参与液体制剂开发方案的设计工作;2、参与液体制剂处方筛选、工艺研究和优化工作,并实现向中试和大生产的转化;3. 跟踪制剂技术研究发展趋势以及技术市场动态,参与制剂研发建标工作;4. 完成药物的制剂研究及相关申报资料的整理工作;任职要求1、药剂学、药学、制药工程等相关专业,本科1年以上工作经验;2、熟悉药品研发和注册法律法规和工作流程;3、能熟练操作和维护制剂研发设备;4、具有高度的责任心和团队合作意识,良好的工作执行力;
简历投递
学历要求:中专|工作经验:3-5年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 一、岗位要求1、五年以上数控车床的操作、维护、产品加工和质量控制的操作经验; 2、对车床加工内螺纹和外螺纹有经验丰富 ; 3、能独立解决完成生产过程中异常问题;4、良好的沟通、吃苦耐劳、团队意识强。二、薪酬福利1.提供五险(养老、医疗、生育、失业、工伤);2.提供员工年度正规体检;3.提供福利食堂、管理者宿舍;4.作六休一,加班提供加班费;5.提供带薪外部机构培训机会,帮助员工提升;6.提供年终奖金
学历要求:大专|工作经验:在读生|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1.有复合挤出操作2-3年工作经验,懂得复合挤出工艺,技术要求;2.有吃苦耐劳精神,适应倒班,加班;3.懂得简单押出模具的维修。
学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:若干| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 一、岗位职责1.根据工艺方案、工艺流程的设计,组织车间工艺审核,设备、工装模具调配2.参与新产品的设计开发,协助车间制定新产品的试制工作计划,对准备工作和修改工作实行管理,审核设备工装的使用,并检查设备及工装生产要求符合性;3.协助车间按计划组织生产,与质量部门密切合作,分析生产流程冲突,对与工艺有关的问题提供解决方法,及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题;4.审核车间工艺方案,按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡,对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研,收集工艺数据5.协助部门主管编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件,培训操作人员正确地维护并操作已有的和新购设备、工装,配备工位器具,指导员工严格按工艺流程程进行生产6.负责车间各种工艺记录的管理和修订工作,认真检查工艺记录的填写和保存情况,检查并指导员工填写好、用好记录,定时收集、整理、装订、归档;7.负责员工的工艺技术培训工作,组织员工学习工艺规程和各种标准操作程序,教育员工遵守工艺规程二、其他1.机械相关专业毕业,工艺研发相关工作经验3年以上2.思维敏捷、团队协作能力强,吃苦耐劳、责任心强3.熟练使用autocad等设计软件4.做六休一+加班费制度,一经录用,待遇从优。
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 一.岗位职责1.研发部部门新产品开发apqp的管理,保证各新项目开发工作按期完成。2.现有产品的工艺改进、工艺维护、工艺稽查工作的开展3.负责本部门在职、转岗人员的培训及管理工作4.本部门体系运行责任归口5.负责质量问题的技术分析与售后过程的技术支持6.收集竞争厂家产品性能信息,与公司产品进行类比,提出改善意见供销售部参考7.负责工装、模具的开发、制作(需要外协的进行整体跟进)工作二.岗位要求:1.十年以上技术研发工作经验,三年以上汽车零配件行业研发部门主管经验;2.熟悉iso/ts16949:2009标准,能按照标准要求推进部门过程工作的有效开展3.熟练操作各种办公软件、cad等专业软件(二维、三维制图)4.对材料性能知识有深入研究5.良好的计划、语言表达、横纵向沟通能力,严谨的逻辑思维能力6.较强的抗压能力,一流的执行力三.福利待遇:1.公司提供五险(养老、医疗、生育、失业、工伤);2.公司提供员工班车(公司往返县城)、带薪旅游、带薪体检(台州人民医院)3.公司提供福利食堂、管理者宿舍;4.作六休一;5.公司提供带薪外部机构培训机会(部门经理全年外部培训课时累计一个月),帮助员工能力提升;6.薪酬=基本工资+岗位工资(含绩效工资)+工龄工资,采取月度业绩考核+年终奖金的考核方式7.具体薪酬面议
学历要求:大专|工作经验:10年以上|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 一、岗位职责:1. 组织建立和完善生产指挥系统,组织编制生产、物料计划,检查生产工作,确保生产任务的完成2. 根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间及相关部门的协调,平衡调度设备材料3. 每周一次定期召开生产例会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施4. 根据生产需求,组织编制物资采购计划,并认真实施5. 抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维护保养6. 负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理二、岗位要求:1.制造加工企业生产副总经理同等级别3年以上工作经验,制造企业扎实的现场管理能力,汽车零配件生产管理、机械冲滚压行业工作经验者优先。2.熟悉iso/ts16949:2009,熟练运用质量管理工具(qc工具、pdca)分析、解决问题。3.熟练操作5s、tpm、tqm管理,熟悉tps,有精益生产绿带认证及以上证件者优先。4.熟练操作制造业大物流管理模式5.积极、自信、冷静、果敢,精力旺盛、执行力/抗压能力强。三.福利待遇:1.提供五险(养老、医疗、生育、失业、工伤);2.带薪旅游、年度体检(台州人民医院);3.福利食堂、管理者宿舍;4.作六休一;5.公司提供带薪外部机构培训机会(部门经理级全年外部培训课时累计一个月),帮助员工能力提升;6.具体薪酬面议(固定工资+绩效考核)
学历要求:大专|工作经验:10年以上|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 岗位职责: 1、汽车零部件冲压、滚压工艺规划开发; 2、汽车零部件冲压、滚压工艺路线、流程及方法规划; 3、确定冲压、滚压生产区位、生产节拍及产能规划; 4、先进的冲压工艺及生产技术规划及研究。岗位要求:1、大专及以上学历,车辆工程、模具、材料、焊接、铸造、机械类、汽车专业类相关专业,实战能力强的此项可以放宽; 2、五年及以上汽车工厂规划经验,八年及以上汽车零部件滚压工艺规划工作经验; 3、精通滚压、冲压工艺与工艺规划设计各个环节,熟悉其它相关专业工艺,能够从事工艺设计和项目管理工作,具备工艺规划和工艺实现能力,掌握工艺相关知识,能编制工艺文件,具有项目管理相关培训经验或参与过工厂规划项目的优先考虑; 4、熟练运用autocad和office办公系统; 5、沟通能力强,具备一定的文字功底和管理能力,良好的职业道德,逻辑分析能力强,严谨缜密的工作思路。
学历要求:大专|工作经验:应届生|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1、有相关技术、生产管理经验1年以上;<br/>2、熟悉电脑办公软件;<br/>3、肯?吃苦耐劳,积极?服从上级安排。
学历要求:本科|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、负责公司内部质量培训;2、根据生产工艺编制各种检验标准;3、检验员的日常管理工作;4、生产过程中的质量问题处理; 5、开展持续改善活动,提高产品质量;6、协助技术部门进行新产品的试制;7、不良品的管理及处理监督;8、部门安排的其他临时性任务。有相关质量管理经验者优先考虑。
学历要求:不限|工作经验:应届生|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1 依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作  2 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作,组织各岗位工作分析和人员定岗定编 3 编写岗位说明书,完善岗位管理体系  4 协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划  5 负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作  6 负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案  7 依据公司工作需要,负责办理公司人事的任命工作 8 依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续  9 根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制公司总部关键岗位职业发展通道  10 依据国家各类技术资质/等级规定,协助编制公司各类专业技术人员职称晋升年度计划  11 协助编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册 12 组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同 13 负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等  14 协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议  15 根据人事档案管理有关规定,做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作,做好档案保密管理  16 对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作,并进行离职原因分析  17 完成上级交办的其它临时性工作
钳工(工作地点:仙居县 ) | 浙江丰禾过滤器有限公司
学历要求:高中|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1、懂车床、铣床加工,熟练优先、2、主要负责车工装夹具、检具、或工装夹具制作3、高中以上学历 4.积极配合其他工种工作,努力完成领导交给的其他任务。5.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务技术水平。 6.完成上级交办的其他工作。
仓管员(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 仙居县瑾达汽车零部件股份有限公司
学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 一、岗位职责1. 物料计划与风险应对(根据分工需要)1.1根据销售订单,核实即时库存后对欠料部分提出采购申请(有申报要求的岗位),跟进物料到货情况,出现异常反馈(向谁申购,向谁反馈异常)2. 收管发退流程执行2.1凭单作业与日事日毕2.1.1根据仓储管理流程,按凭证(单据)作业,帐随物走,现场账物卡同步更新,每日系统录机按时完成,主动自盘,积极配合主管、财务等盘点,出现异常及时与相关人员对接,处理不了及时向主管反馈,账物卡一致率指标持续达标。2.2先进先出2.2.1按照先进先出管理流程作业,标识准确、及时,出现异常及时与相关人员对接,处理不了及时向主管反馈。2.3呆滞品与特殊品(危化品、保质期要求物品、温湿度要求物品等)管理2.3.1按期做好所管物品中的呆滞品、保质期要求物品的统计、提报,并跟进处理,对存储环境有特殊要求的,如温湿度等,要按要求做好相应的环境监督并记录,出现异常及时与相关人员对接,处理不了及时向主管反馈。3、6s管理3.1能按照6s管理要求,及时整理,现场标识准确、清楚,包括区域、货位、货物类别(待检、已检、合格、不合格等)、货物明细标识等;4、服务意识4.1在充分保持仓储管理基本原则的前提下,能较好的处理所服务单位人员人际关系,遇事就事论事二、岗位要求1、全日制大专及以上学历(理工科专业),1年以上同等岗位工作经验,规模化企业同等岗位工作经验者优先,无工作经验的优秀应往届毕业大学生亦可 2、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
简历投递
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 一、招聘要求: 1、全日制理工科应往届大专及以上毕业大学生,在校表现优异; 2、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、良好的沟通、表达能力,热爱学习,积极向上,良好的责任心与吃苦耐劳能力 4、良好的英语说写能力,cet-4及以上优先二、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
简历投递
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:6000~10000
职位描述: 一、岗位职责1、负责产品开发的前期报价工作2、参与项目的风险评审、方案评审、成本评审、进度评审3、负责apqp资料的编制工作4、制定并跟进项目计划,确保根据时间表达成目标5、进行风险评估和制定风险管理计划6、管理和控制整个项目执行过程中的变更7、负责组织新产品样件的制作、送样试装,试生产的实施以及移交生产8、负责资料上传plm系统二、岗位要求1、全日制大专及以上学历,专业高分子材料、机电一体化优先2、单独负责过3个以上的项目实施,有以下项目管理经验者优先(满足一项即可):(1)从事epdm胶条项目管理3年以上工作经验,对epdm胶条产品特性具有较深的认识(2)有铝合金汽车窗框总成项目管理经验3、对项目的投资预算/决算、策划、实施和移交流程有清晰的思路4、较强的表达、沟通、组织与协调能力,能适应出差,抗压能力强三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
简历投递
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:6000~8000
职位描述: 一、岗位职责1、负责对检验员的培训和考核。2、负责管理模块产品质量数据的统计及分析。3、负责管理模块的质量措施制定,实施,固化,并将取得效果的方案进行横向推行,提升整体模块的质量水平4、负责管理模块的内外部投诉处理,从源头梳理问题,防止重复发生5、负责对发放的技术资料及图纸资料进行领用整理、归档及部门内分发6、负责管理模块外部质量损失统计及分析。7、负责管理模块的质量体系正常运行和纠错。 二、岗位要求1、掌握常用量具的使用要求(卡尺、卷尺、钢尺、投影仪、千分尺、硬度计等)。2、对图纸具有一定的识图能力(刨视图/美标/英制)。3、熟练运用office软件(word、excel等)4、掌握并能熟练运用质量分析工具(5why法、柏拉图、鱼骨图等)。5、熟悉不合格品的处理流程6、掌握并能熟练运用质量问题处理工具(8d、纠正预防措施)。7、了解质量管理体系相关程序文件。8、了解5大工具,并能熟练运用spc/msa。9、较强的逻辑思维与语言表达、书写能力,身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强10、全日制大专及以上学历(理工科专业),3年以上同等岗位工作经验,规模化企业同等岗位工作经验者优先 三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
简历投递
没有找到合适的工作?马上免费登记一份简历,让工作来找你
职位拼音首字母查询: