具体要求:

一、岗位要求： 1、大专以上学历，计算机、通信相关专业； 2、专业知识技能：熟悉下列主流操作系统(unix、linux、windows)中的配置和管理，能够进行小型局域网的搭建，安装和维护各种常用小型局域网的物理设备； 或 熟悉erp系统管理和公司主要业务系统，能够独立解决业务系统的常规问题，并能对业务系统进行基本的模块开发。 二.福利待遇： 1.提供五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2.提供年度专业体检（市级医疗机构） 3.提供福利食堂、管理者宿舍； 4.作六休一，加班有加班费； 5.提供带薪外部机构培训，帮助员工提升； 6.提供年终奖金

具体要求:

岗位职责：
1、负责内部局域网络维护；
2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护；
3、进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护；
4、负责病毒的查杀，维护网络系统安全；
5、处理网络及计算机故障；
6、负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理。

具体要求:

岗位职责：
1、负责内部局域网络维护；
2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护；
3、进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护；
4、负责病毒的查杀，维护网络系统安全；
5、处理网络及计算机故障；
6、负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理。

具体要求:

1、负责公司计算机软硬件的日常维护及管理； 2、公司所有人员计算机系统的备份和恢复； 3、优化网络系统，规划调整设备配置，完成路由器/交换机/防火墙的配置施工，参与服务器与应用系统的管理，确保系统的稳定可靠运行。 4、熟悉多种操作系统的安装和维护，并有网络安全、电脑病毒等维护经验； 5、熟悉oa系统，搭建完善并进行维护管理； 6、熟悉网络布线、电话交换机、公司集团电话布线等； 7、熟悉多种操作系统的安装和维护，并有网络安全、电脑病毒等维护经验； 8、熟悉电脑周边设备（打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等）安装

具体要求:

工作内容：计算机，it网络维修，软件研发对接。
工作地点：台州市区域范围内，公司指定地点。
岗位要求：1.诚实守信，吃苦耐劳，长期稳定，认真细致，责任性强；
5.自备交通工具； 初中及以上学历；
6.有售后管理或技术维修相关工作经验。
7.有驾照。
工资待遇：6000-8000元 (工资组成 = 基本工资 + 考核工资 + 奖励）
试用期5000元/月，转正后6000-8000元/月+提成。
额外补助：安装，维护等，按公司标准发放。
员工福利：年假，生日福利，节假日带薪休假，油费补助，电动车补助，话费补助，每季度一次团队旅行。
社会保险：五险 + 意外保险。
带薪休假：每周单休。
优先入职：会软件研发可优先入职。
面试时间：上午9:00-11:00,下午：14:00-17:00，面试前请提前预约；方先生，18958693456；谢谢！

具体要求:

岗位职责：
1、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；
2、通过电话负责客户的约访工作；
3、协助配合销售itmc团队，创造销售业绩。
任职资格：
1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；
2、熟练操作办公软件；
3、良好的执行力和团队合作精神；
4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。

具体要求:

工作职责： 1、公司提供客户名单，通过电话、网络等方式向有车一族沟通关于车险价格还有问题解决，无需东奔西跑，日晒雨淋，标准的空调白领工作； 2、同时汽车保险国家法律强制规定必须购买，工作难度相对较小（一张保单最低上千最高十万以上不等）。要接受现场主管的管理与辅导持续的提升专业知识和工作技巧； 3、为人踏实肯干、寻求稳定长期发展者优先考虑；二、岗位要求： 4、 大专及以上学历，专业不限，年龄20-30岁（条件优秀者可放宽）； 5、 普通话标准，头脑灵活，电脑操作熟练，打字速度30字以上； 三、薪资福利基本工资（2300-4700）+业绩提奖（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。缴纳社保、年终奖金、团队激励费、定期旅游、法定节假日、带薪年假等。 四、晋升空间： 升级序列：由见习客户经理晋升到高级客户经理3级；管理序列：由潜团晋升到区域经理； 后线管理序列：由中级客户经理晋升到审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、it运维等不同级 返乡政策：入职三个月且达到中级，可优先回老家的大地保险公司任职。 五、工作时间公司标准工作时间为8：30-18：30，中午12：00-13：30休息。 六、完善的培训体系1、分层客户经理：入职培训、新兵训练营、持续在职技能提升培训、名师高徒辅导；2、管理培训：潜团培训、后备区域经理培训、团队经理培训、区域经理培训、市场经理培训、培训经理培训等。 七、工作及住宿环境： （一）住宿环境：大专以上实习生，公司提供2个月免费住宿。 （二）工作环境：室内办公，白领环境，公司内设有健身房、超市、桌球室、跑步机。 （三）工作时间：早九晚六，享受国家法定节假日如国庆7天，春节7天，另全年享受5天带薪年假。 （四）娱乐活动：公司2个月组织一次外出旅游活动，周末开展篮球、足球、桌球、羽毛球、舞蹈培训比赛活动。公司为每位过生日的员工准备生日蛋糕，生日party，生日礼物。

具体要求:

岗位职责： 1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题； 2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单； 3．为客户制定合理的课程； 4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。 任职要求： 1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先； 2．良好的职业形象； 3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力； 4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰； 5. 培训行业或相关销售工作1-2年优先； 6. 熟悉it知识，有it培训行业教育背景者佳。 1.薪资待遇：待遇优厚，具体以个人能力为准； 2.上班补助：餐补、带薪年假、各项节日福利等； 3.福利待遇：享受五险一金，试用期间公司即刻为您缴纳五险； 4.福利假期：国家法定节假日均可享受； 5.团队活动：团队聚餐、户外拓展、员工关怀、过节费等； 6.工作时间：09:00---18:00（早九晚六）

具体要求:

岗位职责：1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题；?2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单；3．为客户制定合理的课程；4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。任职要求：1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先；2．良好的职业形象；3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰；5.?培训行业或相关销售工作1-2年优先；6.?熟悉it知识，有it培训行业教育背景者佳。1.薪资待遇：待遇优厚，具体以个人能力为准；2.上班补助：餐补、带薪年假、各项节日福利等；3.福利待遇：享受五险一金，试用期间公司即刻为您缴纳五险；4.福利假期：周末单休、国家法定节假日均可享受；5.团队活动：团队聚餐、户外拓展、员工关怀、过节费等；6.工作时间：09:00---18:00（早九晚六）

具体要求:

【工作职责】1、根据学乐课程体系，教授3-18岁少年儿童英文课程。2、对学生进行课前辅导与课后预习，及时与家长沟通学生学习情况。3、收集学生/家长的反馈信息并及时做出回复，协助处理学生/家长的问题。4、配合学校组织的各种教学活动和市场活动，如demo课，答谢会等。如果你是这样的人，我们诚挚的邀请您加入美国学乐少儿英语这个family！?1、你本科以上学历，幼教、心理学、教育学、小学教育、英语相关专业；?2、你享受多元文化的工作环境,我们的宗旨是：work?hard,play?hard！3、你性格开朗活泼，有责任心，有耐心，注重细节，喜欢和年轻活力的小伙伴们一起奋斗上进，渴望突破自我，追求高薪；?4、你态度积极、学习能力强，有创造力，充满正能量，能扛得住压力，不轻言放弃；5、你喜欢小孩，乐于沟通和帮助别人，热爱教育行业。6、25-35岁，英文功底扎实，发音标准，读写流利，能够熟练的进行听说读写；?.....?一大波简历砸过来......我们提供：1、愉悦的工作氛围；2、广阔的个人发展平台?（总部多条产品线，可获得内部晋升或申请内部转岗）；3、有竞争力的薪资和奖金制度；4、快速及完善的晋升以及培训体系，为你职业发展目标量身订造的在职培训课程；5、员工本人可享受免费的英语培训；6、签订正式劳动合同，完善的福利保障，缴纳社会保险和养老保险，；7、国家规定的法定节假日，带薪年假，丰富有趣的团队活动，海外旅游及丰富奖品奖励；8、员工旅游+员工聚会+员工生日会+节日礼物，还有更多意外惊喜等着你哦！it’s?a?plus,?if...加分项，如果你：热爱少儿英语培训事业，具有3-18岁英语教学经验的英语老师【职业发展路径】少儿资深英文教师-教学主管-中心校长

具体要求:

春华以“提升中国职业化水平，推动中国由人口大国向人力资源大国转变”为使命，主要从事it职业培训、会计培训、学生素质培训和学生托管等业务。春华现已在杭州、宁波、温州、台州等地建立了160多所培训学校、专职员工1000人，2018年集团招生人数达到1241800人次，到今天各类毕业学生累计超过17000000人。岗位职责：1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；2、承担两门以上课程的讲授任务，组织课堂讨论；3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；5、协助实验室的建设工作，组织和指导实验与实习教学工作；6、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；7、参加学术活动撰写学术报告；8、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；9、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格：1、大科及以上学历，师范类院校毕业优先；2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；5、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。"精通淘宝网、天猫商城等电子商务平台，具有良好的上机操作能力，?对客服、淘宝美工、运营有深入的认识(招聘人数:5人)"

具体要求:

岗位职责：1. 负责公司信息化网络规划、建设组织、制订it基础资源（硬、软件）运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施，实现it资源集约管理；2. 负责公司集成信息系统总体构架，构建企业信息化实施组织，结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。3. 组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理和维护与更新，协助信息管理工作；负责公司办公自动化设备（计算机及其软件、打印机）的维护、管理工作。4. 负责企业内外部信息资源开发利用，导入知识管理，牵头组织建立企业产业政策信息资源、竞争对手信息资源、供应商信息资源、企业客户信息资源、企业基础数据资源五大信息资源库。5. 建立公司信息化评价体系和执行标准、制定全员信息化培训计划并落实。6. 负责信息的收集、汇总、分析研究，定期编写信息分析报告报公司领导决策参考；7. 参与公司专用管理标准和制度的制定和修改。?8. 负责公司计算机开发应用计划，逐步实现企业管理现代化、信息化；9. 负责公司erp系统项目的论证、引进（或开发）与实施，组织erp系统与企业状况之间关系的分析，确保公司erp系统的顺利运行。?10. 负责控制部门预算，降低费用成本，组织公司计算机相关设备的维护、添置、验收、发放登记归档，以及管理软件的咨询、设计、采购、测试、验收、日常维护，并提出可行性方案等工作。11. 负责公司各类设计软件等项目信息管理，协同其它管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化管理的实现。12. 主持本部门日常全面工作，编制本部门年、月工作计划及资金计划，总结年、月度工作；负责本部门员工考核。?13. 负责协助品牌部进行企业文化的整理、宣传、实施。14. 按时完成公司领导交办其他工作任务。任职资格：1.大专以上学历，计算机相关专业毕业；2.本行业的专业技能（网络信息工程师）；3.有网络建设、网站建设、erp、oa、文控管理系统等管理经验；4.五年以上信息管理相关工作经验，至少三年以上部门管理任职经验；熟悉企业经营管理程序、基本原理和方法。

具体要求:

主要任务和职责1.负责新产品的先期质量策划，新产品、新项目及供应商的pso审核和ppap文件的提交，确保产品过程处于受控。2.负责日常生产线的产品质量管理，及时处理与产品质量有关的过程问题，保证产品和服务质量，满足甚至超越客户的需求。3.及时处理客户抱怨，确保在24小时内给予客户反馈，与客户保持良好的沟通交流。4.跟踪供应商产品开发进程，控制供应商供货质量，确保其产品持续稳定并符合要求。5.制定产品质量方面的检验和控制文件，并对相关人员进行岗位培训和考核。6.收集并汇总质量数据，按所确定的周期汇报并制定改进方案。7.协助建立并实施过程统计和分析，持续改进原材料和产品质量。8.协助实施质量体系及过程审核并跟踪改进措施，积极使用各类质量改善工具并进行大力推广，促进质量控制方面的改进。9.承担公司相关bos文件以及itaf16949/ohsas18000/iso14000标准要求的管理责任，确保bos文件的有效运行，并不断在部门内完善bos文件中的相关程序及其应用。联系电话：13989620086联系地址：浙江省台州市路桥区吉利汽车城内?吉利润达?江南汽配

具体要求:

春华以“提升中国职业化水平，推动中国由人口大国向人力资源大国转变”为使命，主要从事it职业培训、会计培训、学生素质培训和学生托管等业务。春华现已在杭州、宁波、温州、台州等地建立了160多所培训学校、专职员工1000人，2018年集团招生人数达到1241800人次，到今天各类毕业学生累计超过17000000人。岗位职责：1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；2、承担两门以上课程的讲授任务，组织课堂讨论；3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；5、协助实验室的建设工作，组织和指导实验与实习教学工作；6、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；7、参加学术活动撰写学术报告；8、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；9、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格：1、大科及以上学历，师范类院校毕业优先；2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；5、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

岗位要求：1、大专以上学历，机械，机电或电子相关专业;2、一年以上电子或安全测试相关工作经验;3、熟悉gb4706.1的安规标准;任职要求：1、主要负责电子电器类（家电类,灯具类或av、it类）产品的安全检测；2、根据试验结果准确记录相关数据，填写试验记录,根据测试的结果编写中英文测试报告；3、按时按质完成检测任务，实验室的日常维护工作；

具体要求:

岗位职责：1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策；2、负责参考研发部门的建议，对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作；3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集，并对收集的信息进行登记和处理；4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标；5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集；6、负责产品检验标准、抽样方法的制订；7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。任职资格：1、有模具注塑行业从业经验、五年以上制造业品质管理工作经验；2、熟悉itaf16969、iso9001与14001等相关质量管理体系及具体运作；3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；4、工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识。5、年龄30-45.

具体要求:

（任职地点：台州或杭州）【岗位任职要求】：1、知识技术要求：?熟悉物联网、大数据、云计算、人工智能，并有相关的项目经验。对云计算服务模式（iaas/paas/saas）有深刻认识和相关经验。具备云架构设计与核心技术实现经验。具备研究和制定云存储服务、云计算服务、大数据分析等方法和经验。精通基于spring?boot、spring?cloud的微服务架构，精通docker、mesos、rancher等容器技术。熟悉mysql、oracle等关系型数据库，熟悉云平台paas相关中间件等。具备大规模高并发、高负载、高可用性的应用系统的独立架构经验，对io、缓存、分布式等有深刻的理解。具备完备的it治理知识体系并熟悉服务接口标准化。如：cobit、cmmi、itil、iso27000、iso20000等。深度掌握敏捷开发、代码管理、缺陷管理、代码评审、测试工程、持续集成等环节的全生命周期过程。2、过往经验要求：在过往重点大型项目中，作为主架构师负责过整个项目。有2年以上政府政务行业解决方案从业经验，熟悉政府沟通及项目建设过程，且有过往案例。有3年以上技术架构从业经验，出色的沟通和团队协作能力，责任性强，原则性强，工作积极，敬业精神。【岗位工作职责】：1、以政务云资深专家的身份，与政府客户中高层进行项目交流。作为解决方案架构师能结合具体政府业务场景提供解决方案。2、参与对政府政务云的各种技术评审，制定数字政府建设的技术架构标准、开发规范及各类接口规范等，对项目进行技术审核，降低公司项目建设、运维、运营等风险。3、参与公司重大技术决策，在技术路线、项目技术分歧、重要项目等重要技术决策时，从建设性的技术视角给出技术决策意见和建设。

具体要求:

（任职地点：台州或杭州）【岗位任职要求】：1、知识技术要求：?熟悉物联网、大数据、云计算、人工智能，并有相关的项目经验。对云计算服务模式（iaas/paas/saas）有深刻认识和相关经验。具备云架构设计与核心技术实现经验。具备研究和制定云存储服务、云计算服务、大数据分析等方法和经验。精通基于spring?boot、spring?cloud的微服务架构，精通docker、mesos、rancher等容器技术。熟悉mysql、oracle等关系型数据库，熟悉云平台paas相关中间件等。具备大规模高并发、高负载、高可用性的应用系统的独立架构经验，对io、缓存、分布式等有深刻的理解。具备完备的it治理知识体系并熟悉服务接口标准化。如：cobit、cmmi、itil、iso27000、iso20000等。掌握敏捷开发、代码管理、缺陷管理、代码评审、测试工程、持续集成等环节的全生命周期过程。2、过往经验要求：?有1年以上政府政务行业解决方案从业经验，熟悉政府沟通及项目建设过程。有2年以上技术架构从业经验，出色的沟通和团队协作能力，责任性强，原则性强，工作积极，敬业精神。【岗位工作职责】：1、以政务云资深专家的身份，与政府客户中高层进行项目交流。作为解决方案架构师能结合具体政府业务场景提供解决方案。2、参与对政府政务云的各种技术评审，制定数字政府建设的技术架构标准、开发规范及各类接口规范等，对项目进行技术审核，降低公司项目建设、运维、运营等风险。3、参与公司重大技术决策，在技术路线、项目技术分歧、重要项目等重要技术决策时，从建设性的技术视角给出技术决策意见和建设。

具体要求:

主要岗位职责：

1、根据部门业务发展计划及目标，制定it软件系统的计划及目标；

2、建立健全与软件技术相关的管理规章制度；

3、组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程；

4、拟定本部门的管理制度，协助进行计算机应用检查；

5、对下属各级的工作和任务进行部署、监督、检查和调整；

6、负责组织操作人员培训与上机指导；

7、研究分析市场发展动向，收集有关信息资料，向总经理室提供意见和建议。

报名条件：

1、大学本科学历，计算机信息技术等相关专业；

2、5年以上管理岗位工作经验；

3、熟悉计算机技术，有较强的软件工程管理经验，有较强的企业级系统架构分析能力；

4、有较好的工作协调能力，优秀的领导管理水平。

报名方式：

应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

1.拟定和执行企业信息化战略负责制定公司信息化中长期战略规划、分阶段实施方案、当年滚动实施计划，制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范；负责公司信息网络规划、建设组织、制定it基础资源（硬、软件）运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施；构建企业信息化实施组织，结合业务流程重组、项目管理实施企业信息系统。2.办公自动化系统开发与运行根据公司发展战略和实际需要，组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理、维护和更新；负责公司办公自动化设备（计算机及其软件、打印机）的维护管理工作。3.协助其他管理部门的信息化工作协同其他管理部门实施财务管理、设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化项目。4.培训和推广负责信息化技术的推广，为使用部门人员提供培训。5.部门管理负责部门管理和团队建设，对下属实施绩效考核和管理；制定部门工作计划和总结 59

具体要求:

面试地点：深圳南山百胜扬公司　培训一周 　　 本职位工作地点：浙江台州地区 职位描述： 1、 该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台 2、 按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理 3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题 4 、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作， 不断开发信息资源， 努力提高信息宣传， 为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作 5 、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作 6 、监督并负责公司的信息标准化的执行情况 7 、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度 岗位要求： 1、 正规学校本科学历，须具备2年工作经验（具有基本的

具体要求:

面试地点：深圳百胜扬公司（并培训一周），深圳南山区留学生创业大厦一期1601室工作地点：浙江台州1、该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台2、按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题4、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作，不断开发信息资源，努力提高信息宣传，为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作5、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作6、监督并负责公司的信息标准化的执行情况7、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度岗位要求：1、二本学历（全日制），须具备2年以上工作经验（具有基本的erp实操经验）（毕业

具体要求:

面试地点：深圳百胜扬公司（并培训一周），深圳南山区留学生创业大厦一期1601室工作地点：浙江台州1、该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台2、按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题4、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作，不断开发信息资源，努力提高信息宣传，为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作5、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作6、监督并负责公司的信息标准化的执行情况7、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度岗位要求：1、二本学历（全日制），须具备2年以上工作经验（具有基本的erp实操经验）（毕业

具体要求:

面试地点：深圳南山百胜扬公司　培训一周 　　 本职位工作地点：浙江台州地区 职位描述： 1、 该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台 2、 按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理 3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题 4 、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作， 不断开发信息资源， 努力提高信息宣传， 为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作 5 、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作 6 、监督并负责公司的信息标准化的执行情况 7 、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度 岗位要求： 1、 正规学校本科学历，须具备2年工作经验（具有基本的

具体要求:

1.拟定和执行企业信息化战略负责制定公司信息化中长期战略规划、分阶段实施方案、当年滚动实施计划，制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范；负责公司信息网络规划、建设组织、制定it基础资源（硬、软件）运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施；构建企业信息化实施组织，结合业务流程重组、项目管理实施企业信息系统。2.办公自动化系统开发与运行根据公司发展战略和实际需要，组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理、维护和更新；负责公司办公自动化设备（计算机及其软件、打印机）的维护管理工作。3.协助其他管理部门的信息化工作协同其他管理部门实施财务管理、设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化项目。4.培训和推广负责信息化技术的推广，为使用部门人员提供培训。5.部门管理负责部门管理和团队建设，对下属实施绩效考核和管理；制定部门工作计划和总结

具体要求:

岗位职责： 1.负责城市合作酒店的日常管理，如服务规范化、资金结算、入住情况反馈、数据汇总等； 2.协助培训师针对合作酒店进行员工培训，提升合作酒店的服务意识及服务水平； 3.解答客人的咨询，处理客人投诉，提升入住体验； 4.管理整体城市的团队运营管理团队，制定标准流程，培训团队 5.对团队人员成长负责，对团队结果负责 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，5年以上酒店运营经历优先；至少2年以上管理团队的工作经验 2.具有良好的服务能力与意识，态度良好，善于沟通，具有一定管理能力及培训能力； 3.思维清晰，表达流畅，有一定抗压能力 4.有o2o、家装、家电/it产品、酒店、零售等领域的大客户销售经验，美团、去哪儿、携程工作经验者优先 岗位福利： 最高比例的五险一金，明确的晋升机制，高频的业务培训，如果你不甘于现状，如果你有梦想，oyo大家庭是你最正确的选择

具体要求:

【岗位职责】
1.负责分公司it设备及办公设备的维护与使用，办公系统的应用与维护，机房ups部署，综合布线的标准，能够独立设计并组建网络，独立承担企业网络管理工作；
2.负责分公司信息系统运维，分公司信息系统网络及安全规划；负责交换机和路由器ciscoios操作系统配置，包括子网的划分和vlan的部署；路由器的广域网接入；vpn虚拟专用网络应用；路由协议的配置。
3.负责分公司微信推广；
4.为网络营销小组提供技术支持；
5.完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.工作细致认真，有耐心，性格开朗、热情，有较强的语言表达能力和人际交往能力；
3.品格优良，具备吃苦耐劳、勇于挑战自我，挑战高薪；
4.上进心强，热爱金融行业，富于团队精神，活跃开朗，兴趣广泛；
5.银行、保险、证券等金融行

具体要求:

面试地点：深圳百胜扬公司（并培训一周），深圳南山区留学生创业大厦一期1601室工作地点：浙江台州1、该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台2、按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题4、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作，不断开发信息资源，努力提高信息宣传，为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作5、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作6、监督并负责公司的信息标准化的执行情况7、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度岗位要求：1、正规学校本科学历，须具备2年工作经验（具有基本的erp实操经验）2、须具备吃

具体要求:

1、执行设计标准，加盟店面设计支持，含改造方案； 2、店面工程监理，把控店面时效、质量、成本, 协调供应商配合，物资配送； 3、城市店面基础数据提交； 4、本市店面运营期间通过系统报修，跟进，把控店面维修时效与质量，包含主体装修、家具物资等（it系统待定）； 5、供应商开发、筛选，管理、评价、合同签署、费用结算。包括装修主材、当地供应商（装修、家具、空调、灯箱、物资）。

具体要求:

1、执行设计标准，加盟店面设计支持，含改造方案； 2、店面工程监理，把控店面时效、质量、成本, 协调供应商配合，物资配送； 3、城市店面基础数据提交； 4、本市店面运营期间通过系统报修，跟进，把控店面维修时效与质量，包含主体装修、家具物资等（it系统待定）； 5、供应商开发、筛选，管理、评价、合同签署、费用结算。包括装修主材、当地供应商（装修、家具、空调、灯箱、物资）。

具体要求:

1、执行设计标准，加盟店面设计支持，含改造方案； 2、店面工程监理，把控店面时效、质量、成本, 协调供应商配合，物资配送； 3、城市店面基础数据提交； 4、本市店面运营期间通过系统报修，跟进，把控店面维修时效与质量，包含主体装修、家具物资等（it系统待定）； 5、供应商开发、筛选，管理、评价、合同签署、费用结算。包括装修主材、当地供应商（装修、家具、空调、灯箱、物资）。

具体要求:

1、执行设计标准，加盟店面设计支持，含改造方案； 2、店面工程监理，把控店面时效、质量、成本, 协调供应商配合，物资配送； 3、城市店面基础数据提交； 4、本市店面运营期间通过系统报修，跟进，把控店面维修时效与质量，包含主体装修、家具物资等（it系统待定）； 5、供应商开发、筛选，管理、评价、合同签署、费用结算。包括装修主材、当地供应商（装修、家具、空调、灯箱、物资）。

具体要求:

【岗位职责】
1.负责分公司it设备及办公设备的维护与使用，办公系统的应用与维护，机房ups部署，综合布线的标准，能够独立设计并组建网络，独立承担企业网络管理工作；
2.负责分公司信息系统运维，分公司信息系统网络及安全规划；负责交换机和路由器ciscoios操作系统配置，包括子网的划分和vlan的部署；路由器的广域网接入；vpn虚拟专用网络应用；路由协议的配置。
3.负责分公司微信推广；
4.为网络营销小组提供技术支持；
5.完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.工作细致认真，有耐心，性格开朗、热情，有较强的语言表达能力和人际交往能力；
3.品格优良，具备吃苦耐劳、勇于挑战自我，挑战高薪；
4.上进心强，热爱金融行业，富于团队精神，活跃开朗，兴趣广泛；
5.银行、保险、证券等金融行

具体要求:

公司主要提供标准企业网站建设、多语外贸网站制作、高端品牌网站设计、全网营销网站建设、h5响应式网站定制、平台门户网站开发、新零售商城系统、行业门户平台建设、crm电销系统、微信分销商城、微信社区物业、微信酒店宾馆、微信在线点餐、微信营销系统、微信小程序开发、搜索引擎seo优化、公众号托管运维、微信朋友圈广告、淘宝天猫店铺装修、域名/主机/邮箱、网站/软件代维等适合企业发展的一站式、全方位整合的it公司。 一、薪资待遇：? 1）认真干??3000——5000元/月；? 2）努力干??6000——8000元/月；? 3）使劲干??8000——20000元/月； 4）拼命干??无上限；? 别问我薪资待遇，你的工资你自己说了算，想赚钱，想学东西的优先考虑。 二、任职要求：? 1）健康+鲜活的；? 2）嘴巴和行动并用的；? 3）责任与荣誉高于一切的。 三、优先录用： 1）为生活所迫，为钱所困的； 2

具体要求:

岗位职责：
1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题； 
2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单；
3．为客户制定合理的课程；
4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。
任职要求：
1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先；
2．良好的职业形象；
3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；
4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰；
5. 培训行业或相关销售工作1-2年优先；
6. 熟悉it知识，有it培训行业教育背景者佳。

1.薪资待遇：待遇优厚，具体以个人能力为准；
2.上班补助：餐补、带薪年假、各项节日福利等

具体要求:

【岗位职责】
1.负责分公司it设备及办公设备的维护与使用，办公系统的应用与维护，机房ups部署，综合布线的标准，能够独立设计并组建网络，独立承担企业网络管理工作；
2.负责分公司信息系统运维，分公司信息系统网络及安全规划；负责交换机和路由器ciscoios操作系统配置，包括子网的划分和vlan的部署；路由器的广域网接入；vpn虚拟专用网络应用；路由协议的配置。
3.负责分公司微信推广；
4.为网络营销小组提供技术支持；
5.完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.工作细致认真，有耐心，性格开朗、热情，有较强的语言表达能力和人际交往能力；
3.品格优良，具备吃苦耐劳、勇于挑战自我，挑战高薪；
4.上进心强，热爱金融行业，富于团队精神，活跃开朗，兴趣广泛；
5.银行、保险、证券等金融行

具体要求:

【岗位职责】
1.负责分公司it设备及办公设备的维护与使用，办公系统的应用与维护，机房ups部署，综合布线的标准，能够独立设计并组建网络，独立承担企业网络管理工作；
2.负责分公司信息系统运维，分公司信息系统网络及安全规划；负责交换机和路由器ciscoios操作系统配置，包括子网的划分和vlan的部署；路由器的广域网接入；vpn虚拟专用网络应用；路由协议的配置。
3.负责分公司微信推广；
4.为网络营销小组提供技术支持；
5.完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.工作细致认真，有耐心，性格开朗、热情，有较强的语言表达能力和人际交往能力；
3.品格优良，具备吃苦耐劳、勇于挑战自我，挑战高薪；
4.上进心强，热爱金融行业，富于团队精神，活跃开朗，兴趣广泛；
5.银行、保险、证券等金融行

具体要求:

岗位职责：
1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题； 
2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单；
3．为客户制定合理的课程；
4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。
任职要求：
1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先；
2．良好的职业形象；
3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；
4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰；
5. 培训行业或相关销售工作1-2年优先；
6. 熟悉it知识，有it培训行业教育背景者佳。

1.薪资待遇：待遇优厚，具体以个人能力为准；
2.上班补助：餐补、带薪年假、各项节日福利等

具体要求:

【岗位职责】
1.负责分公司it设备及办公设备的维护与使用，办公系统的应用与维护，机房ups部署，综合布线的标准，能够独立设计并组建网络，独立承担企业网络管理工作；
2.负责分公司信息系统运维，分公司信息系统网络及安全规划；负责交换机和路由器cisco ios操作系统配置，包括子网的划分和vlan的部署；路由器的广域网接入；vpn虚拟专用网络应用；路由协议的配置。
3.负责分公司微信推广；
4.为网络营销小组提供技术支持；
5.完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.工作细致认真，有耐心，性格开朗、热情，有较强的语言表达能力和人际交往能力； 
3.品格优良，具备吃苦耐劳、勇于挑战自我，挑战高薪； 
4.上进心强，热爱金融行业，富于团队精

具体要求:

岗位职责： 1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题； 2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单； 3．为客户制定合理的课程； 4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。 任职要求： 1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先； 2．良好的职业形象； 3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力； 4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰； 5. 培训行业或相关销售工作1-2年优先； 6. 熟悉it知识，有it培训行业教育背景者佳。 1.薪资待遇：待遇优厚，具体以个人能力为准； 2.上班补助：餐补、带薪年假、各项节日福利等； 3.福利待遇：享受五险一金，试用期间公司即刻为您缴纳五险； 4.福利假期：周末单休、国家法定节假日均可享受； 5.团队活动：团队聚餐、户外拓展、员工关怀、过节费等； 6.

具体要求:

岗位职责：
1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题； 
2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单；
3．为客户制定合理的课程；
4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。
任职要求：
1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先；
2．良好的职业形象；
3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；
4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰；
5. 培训行业或相关销售工作1-2年优先；
6. 熟悉it知识，有it培训行业教育背景者佳。

1.薪资待遇：待遇优厚，具体以个人能力为准；
2.上班补助：餐补、带薪年假、各项节日福利等

具体要求:

具有从事行政、人事工作管理及客户验厂的工作经验，包括walmart ,target,sedex,bsci,cos,h&m等，熟悉人权、质量、反恐、fcs及is9000等的各方面要求；具有处理任何验厂应急情况的能力，熟悉bv、sgs，its、ul、tuv等第三方验厂公司工作风格、工作方式及其他特点，具有独立处理、接待验厂人员的能力，熟悉企业内部的生产环境的安全保障，验厂管理体系。能独立操作walmart，tesco，sedex，kmart，wca，利丰等欧美验厂，能定期稽核公司内部的文件，定期收集各验厂的最新标准及相关的法律法规，并参与拟定目标指标的管理方案和实施方案。

具体要求:

【岗位职责】
1.负责分公司it设备及办公设备的维护与使用，办公系统的应用与维护，机房ups部署，综合布线的标准，能够独立设计并组建网络，独立承担企业网络管理工作；
2.负责分公司信息系统运维，分公司信息系统网络及安全规划；负责交换机和路由器cisco ios操作系统配置，包括子网的划分和vlan的部署；路由器的广域网接入；vpn虚拟专用网络应用；路由协议的配置。
3.负责分公司微信推广；
4.为网络营销小组提供技术支持；
5.完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.本科及以上学历，计算机相关专业；
2.工作细致认真，有耐心，性格开朗、热情，有较强的语言表达能力和人际交往能力； 
3.品格优良，具备吃苦耐劳、勇于挑战自我，挑战高薪； 
4.上进心强，热爱金融行业，富于团队精

具体要求:

岗位要求：
1、全日制大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽条件）；
2、年龄35周岁以下；
3、认同民生银行企业文化、经营理念，富有进取和创新精神及较强的团队合作意识；
4、身体健康，心理素质良好，能承受工作压力，积极乐观。
5、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；
6、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。

岗位职责：
1、负责民生银行信用卡存量客户营销推广；
2、负责既有客户日常维护；
3、协助配合销售团队，创造销售业绩。

招聘数量：2人

待遇：
1、基本工资+职级工资+各类津贴+高额业绩奖金，具体薪资面议，优秀者2万以上，上不封顶；
2、入职即签订劳动合同，按照国家要求缴纳五险一金等福利保障；
3、民生银行拥有健全的在职员工培训计划，提供阶梯式晋升空间；
4、常规节假日福利：享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假及产期陪护假。

如有意向可来电咨询：0576-88705510，王经理18958693552
或将简历投至354021401@qq.com

具体要求:

质量是企业发展的生命，品质控制是一个工厂核心的职位，所以，我们很重视您！

我们的产品：洁具卫浴花洒建材类产品。学起来不难，上手不难。

您的主要工作内容：
1. 组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督推动体系在各个部门推进和并组织评审工作；合理安排生产计划，调度和人员管理工作，员工培训。
2. 负责来料及零部件的进厂检验和试验；
3. 负责对不良物料（进厂检验、现场反馈、顾客反馈、年度试验等来源）的反馈，及处理要求的跟踪落实；
4. 负责检验标准、检具、检验留样的维护及管理; 负责检验记录的编制及归档管理；
5. 负责不定期对成品进行品质抽检，按检验规范或标准进行，并作好记录
6. 组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；
7. 负责审核涉及产品质量的各种物料、半成品、成品、包装材料等物料的的内控质量标准和检验操作规程；负责质量记录的统筹管理，定期进行质量分析和考核；熟练使用及保养量规量器具，能看懂机械加工图纸。
8. 协助工厂审核，供应商评估与管理。根据营销部要求，充分理解客户需求，协助工厂完成客户验厂工作。组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；

您的能力的一点点要求：
1. 年龄在25-45周岁，高中以上学历，来料，生产，安装，流程等各个步骤的检测，有相关的车间现场5s-7s管理经验就更好了
2. 熟悉卫浴洁具加工各生产环节的工艺流程者优先考虑
3. 至少1年以上生产制造型企业的工作经验，真没经验有决心也ok
4. 熟悉国内外iso9000标准及qa工作流程；
5、为人诚实可靠、品行端正，能吃苦耐劳，有良好的敬业精神和职业操守；具有较强执行力、推动力，责任心强。有良好的团队合作意识及沟通协调能力。

有时候，梦想和现实，就是一个电话或微信的距离，如果这个岗位有幸被你看到，请即刻联系我们，或许人生的新篇章，就此开启：13738535111 或 13968660666

具体要求:

岗位职责：
1、负责直播产品上下架，页面信息维护与优化；
2、协助直播期间发布宝贝，发布公告，参与活跃气氛；
3、直播内容策划与跟进，数据记录与分析，当日直播复盘总结与改进建议；
4、参与规划直播内容，与主播互动交流，提升直播核心数据；
5、负责粉丝关系管理及人气互动的提升，提高淘宝粉丝群活跃度，维护微淘内容，提升粉丝粘性；
6、协助运营主管进行其他运营管理事项。


任职要求：
1、有1年以上淘宝直播从业经验，男女不限，年龄18-30岁，形象佳，普通话标准；
2、活泼开朗，思维敏捷，有组织能力者；
3、了解直播行业，引流、场控、产品、团队、粉丝运营等技巧和方法；
4、有较强的学习能力和数据分析能力，善于接收新鲜事物，敢于挑战自己；

具体要求:

人力资源总监，对企业来说是核心的人才，只有优秀的你，才会让企业更加优秀！

岗位职责
1. 负责公司招聘工作。完善公司各项人事管理制度，依据公司发展战略的人力需求，开发人力资源，完善的薪酬福利体系，各类人事规章制度的规划。
2. 完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程，督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作
3. 深化与宣传公司企业文化，建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围。策划和组织员工活动，努力为员工提供丰富的文化生活，提升员工士气；
4. 负责安排、协调、控制部门内部工作，解决处理疑难问题，并实施检查、监督和奖惩。并协助领导做好日常人事及劳动关系管理和员工投诉。
5. 组织员工岗前培训，协助办理培训进修手续，负责培训体系的建立及标准化的推行
6. 组织实施员工满意度调查、员工访谈工作。
7. 跟踪和收集同行业各公司及人才市场动态，吸引优秀人才加盟。

任职要求
1、人力资源工商管理等相关专业，大专及以上学历，3年以上人力资源工作经验优先
2、思维灵活，学习能力强，有相关人资和营运体系打造经验或有强烈学习欲望者优先
3、熟悉人力资源六大模块,对招聘、培训、劳动关系至少擅长一个模块;
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和亲和力;擅长处理人系关系
5、熟悉国家地区相关劳动人事法规、政策。
6、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心。

希望有能力的你，看见上升期的力量，把握小趋势，一起助力我们起飞！
微信 电话：13738535111

具体要求:

岗位职责：
1、管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
4、有效配合公司整体业务运作需求；
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
6、对承运商的协同管理。
任职资格：
1、专科及以上学历，仓库、供应链类相关专业；
2、2年以上仓储相关领域工作经验；
3、熟悉仓储作业流程，有erp系统操作经验者优先考虑；
4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；
5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

具体要求:

1、本科以上学历，机械设计及相关专业；
2、有一定的英语基础；
3、精通机械工程、材料学、精密加工工艺以及相应的机械控制技术等，熟悉产品机械结构的仿真模拟和系统结构设计；
4、能快速掌握分析仪器的结构与性能和功能的内在关系的解析方法，并熟悉分析仪器的表面化学、emc、热力学、光学、振动等相关专项知识和标准。

公司福利：
1、丰厚薪酬、每年调薪、单双休/驻外机构双休、国家法定节假日；
2、五险一金、年终奖、高温补贴、通讯补贴、出差补贴等；
3、公费学习、专业培训、导师人脉、晋升空间、出国机会；
4、免费工作餐、定期旅游、带薪年假、节日礼品、专属关怀；
5、政策补贴:就业补贴、租房补贴、生活津贴、购房补贴、应聘补贴等；

具体要求:

一. 任职条件
1. 性别、年龄、婚姻不限。
2. 专业及学历要求：工商管理、经济等相关专业，本科及以上学历。
3. 语言要求：文字功底强，具备扎实的写作能力；有一定的英语或日语基础。
4. 财务知识：有一定的财务知识背景。
5. 精通office办公软件、ppt、表格等，擅长数据分析。
6. 对高端科学仪器产业发展有共同价值观，具有5年以上大中型企业的相关管理经验，在科学仪器、分析仪器行业有相关企业管理经验者优先考虑。
7. 职业修养高，强烈责任心，优秀的沟通、协调、组织管理能力，以及团队建设管理能力。

二. 岗位要求
1. 协助总经理处理公司运营管理工作（如：流程标准化、会议制度建立、各部门数据提炼报表标准化与数据分析、逐步熟悉分析仪器行业市场动态与需求等 ）。
2. 根据公司战略规划，协助总经理进行运营管控（如：成本管控、工程质量管控等）工作，推动各部门业务工作的提升，确保战略目标的实现。
3. 协助总经理负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况，并根据执行情况，提出分析意见和改进建议。
4. 协助总经理监督公司各项管理制度执行情况，并提供合理化的建议。

三. 待遇方面：年薪20万起，具体面议。

公司福利：
1、丰厚薪酬、每年调薪、单双休/驻外机构双休、国家法定节假日；
2、五险一金、年终奖、高温补贴、通讯补贴、出差补贴等；
3、公费学习、专业培训、导师人脉、晋升空间、出国机会；
4、免费工作餐、定期旅游、带薪年假、节日礼品、专属关怀；
5、政策补贴:就业补贴、租房补贴、生活津贴、购房补贴、应聘补贴等；