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仙居县|经验不限|大专|女|年龄不限|全职|招1人
1、在生产部的领导下负责工厂生产月计划与周计划的编制与生产指令的发布及执行的进度的跟踪直至达成; 2、做好定单的评审、生产前的打样安排、确认、生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置、品质状况的跟踪落实; 3、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况,合理调整生产计划达成出货要求; 4、做好生产现场转单的物料供应筹备工作与结单时产品数量物料清退跟进工作; 5、协调工厂内各部门,解决生产障碍,保证生产的顺利进行; 6、有关产销协调会议的召开及相关工作事项的办理; 7、依定单生产之要求,跟踪需料需求、备料催询、紧急催询的落实工作; 8、负责每周一次异常工作报备的编制与上报工作;
台州汇正汽车电机有限公司(简称汇正电机)坐落于风景秀丽的台州市仙居县白塔工业开发区,专注于汽车配件行业的燃油泵生产,目前已获得ISO9001:2008质量管理体系、TS16949认证。 公司成立于2004年(公司前身是温州华润电机有限公司分公司温州博众汽摩电机有限公司)。现公司占地面积四万多平方米,投资六千多万元用于建设厂房及开发新产品。现有员工200余人,技术研发人员30余人,公司技术开发和品质管理的中高层全部来自于OE工厂,有着丰富的管理经验和实际操作经验。公司主要生产福特,雪弗兰,通用,宝马、奔驰、雷诺、丰田,尼桑,现代等众多种型号的电喷燃油泵500余种,产品已销往美国、欧洲、日本、韩国、中东等国家和地区,国外销售不断拓展,国内市场,我们已在广州、上海、西南以及东北区域建立了自己的代理商,有着很成熟的市场销售和客户服务体系,力求以最好的品质和最优良的服务提升ZHZ(臻汇正)的品牌价值。公司强调出厂产品的高品质和一致性,严格按照TS16949体系要求,从零配件采购、产品生产制造、质量控制等各环节进行管理, OE的质量管理理念贯彻整个公司内部。公司广纳贤才,给予其发挥才能、展示自我价值的广阔平台,以达到员工与公司和谐成长、共同发展的目标;公司一如既往的遵循“互惠互利,共同发展”的原则,与社会各届有识之士和广大客户建立长期友好的合作关系,共创双赢。 员工生活及福利情况:公司内建有员工宿舍楼、食堂。员工住宿舍免费、宽带免费,食堂就餐公司给予一定额度的补贴。公司建有员工活动中心,有蓝球场、台球、乒乓球、卡拉OK等文体活动设施。
仙居县|3-5年|大专|性别不限|25岁-40岁|全职|招1人
一、岗位职责1、根据生产产能相关资料,接收销售部订单/销售计划,并评审交期;2、参与生产交付例会,负责所分管产品交付相关工作的汇报;3、制定所分管产品的生产计划的编制,跟进计划的执行,异常问题沟通解决,统计计划达成情况;4、负责分管产品的库存控制与分析;二、岗位要求1、全日制大专及以上学历(理工科专业),2、1年以上同等岗位工作经验,规模化企业同等岗位工作经验者优先,汽配制造行业工作经验优先;3、熟练操作办公软件(excel、word等);4、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强,条理思路清晰;三、福利待遇1、公司内部设置福利食堂2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担)3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
浙江瑾达汽车零部件股份有限公司 ,座落于浙江省仙居县现代工业园区,占地30余亩,紧挨35省道,诸永高速、台金高速穿境而过,交通十分便捷。 公司创建于1991年,是集新产品设计、开发、生产、检测、维护等功能为一体的专业化汽车零部件的生产制造厂家。 公司目前主要产品: (1)汽车/动车铝合金窗框总成( 旗帜性产品,专业程度国内领先) (2)汽车橡塑密封胶条 (3)汽车滚/冲压饰条等 产品涉及的主要客户: 福耀集团、江铃集团、上汽集团、广汽集团、合肥二宫机械、日本共和产业株式会社等。 二十多年来,公司不断引进优秀人才、投入先进设备,改革创新的脚步从未止步。 目前,公司大专及以上学历员工占总员工人数的30%以上,专业管理、技术人员达到100余名。 公司已经通过专业认证的标准体系有 IATF16949、德国粘接体系DIN6701等,国际焊接体系ISO15085与国际轨道交通经营体系ISO/TS2263正在认证筹备中。 公司属高新技术型企业,目前拥有发明型专利14项,实用性专利35项。 公司战略规划: 公司未来将坚持以铝窗框总成、EPDM密封条、滚压/复合挤出/冲压汽车饰件为主的战略总方针,预计未来三年销售额以每年25%以上速度增长。 同时,公司已正式进入轨道交通行业,生产高品质动车/高铁窗框总成产品,全面提升公司整体竞争力。 雄关漫道真如铁 ,而今迈步从头越,如今的瑾达人,热情饱满、斗志昂扬! 瑾达股份坚持以产品创新、质量第一为宗旨,以顾客满意为目标,不断完善内部管理,提高产品质量,追求公司的不断发展、壮大! 千里扬帆、志存高远,瑾达股份热诚欢迎八方有识、有志之士加盟,一同大展宏图、共铸辉煌!
仙居县|3-5年|大专|性别不限|25岁-45岁|全职|招1人
一、岗位要求 1、制造工厂生产调度、物料计划工作经验3年以上,熟悉pmc工作流程。 2、较好的语言组织能力、团队协作意识,逻辑思维能力强,做事认真负责,原则性较强。 二、岗位职责 1、依据销售订单及预测计划,结合本公司的产能情况客观有效地编制生产计划。 2、下发生产计划于生产部、品质部、物控部、业务部相关人员。 3、引导、监督生产各部门严格执行生产计划。 4、结合生产中计划的运行情况,出现特殊阻碍计划运行的事项,及时通知相关部门处理,必要时作出计划调整。 5、跟进计划执行过程, 确保生产数据真实,及时处理车间滞留的在产品。 6、根据销售订单,核实即时库存后对欠料部分编制采购计划,交领导审批,并跟进物料到货情况。 7、为生产调度员提供准确的物料供应交期,为产品交付提供评审依据。 8、按月度、季度、年度的物料使用量进行分析,设定合理的库存量。 9、合生产实际使用情况制定采购批次、控制物料按批次送货,满足物料先进先出,杜绝物料积压 10、负责物料申购数据、送货准时率的统计及分析工作 11、完成上级领导交待的其他工作
仙居县|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、根据销售订单及生产状况编制生产计划,并经批准后下达制造部门实施;2、根据生产进度及时对生产计划进行调整并进行监控,保证计划完成率;3、物料采购的跟踪与物料管理目标的达成。任职资格:1、大专或以上学历;2、具有1年以上生产制造行业经验优先考虑;3、具备较强的协调、沟通能力,处事从容果断,具备良好的组织及协调能力;4、具备较强的逻辑思维能力、执行能力;5、熟练office等办公软件的使用。
本公司是一家专业从事汽车零部件研发、制造与销售的民营股份制有限公司。公司注册资本为8652万元,拥有资产4.5亿多元,占地面积40000平方米,在厂员工1400多人,技研100余人,为浙江省汽车零部件行业重点企业,同时拥有各类汽车销售权与自营进出口权。产品主要以配套国际国内乘用车及商用车为主,目前研发生产中高档轿车和大型商务车的零部件。为了贴近配套主机厂分别在江西、河南、重庆等地建立了子公司,均已投入运营.2017年在下各投入160亩新厂房现已投资建造。
仙居县|1-3年|中专|性别不限|20岁-40岁|全职|招1人
负责公司生产计划编制、实施与过程监督控制。
浙江天鹰机械密封件股份有限公司创立于1987年,是一家专注于泵机械密封件制造的现代企业,经过三十多年的发展,在温岭和仙居分别设立了研发生产基地,技术研发能力达到国际标准,拥有全套国际先进水平生产和检测设备,具备完善的管理和品质控制体系,成为国内主流泵业上市企业的专业供应商。天鹰是行业国家标准委员会委员单位,多项行业标准的起草单位之一。天鹰秉承“想在客户之前,做在客户之前”的理念,以一点一滴之精铸,一丝一毫之细砺,打造行业第一品牌。
仙居县|经验不限|大专|性别不限|22岁-40岁|全职|招2人
大专以上学历,熟练操作办公软件,机械类相关专业毕业或从事过机械类相关工作经验者优先。
仙居县|1-3年|大专|性别不限|23岁-40岁|全职|招1人
一、岗位职责1. 协助生产计划,参与销售订单交付评审;2.接收采购部年度合同、研发部bom表,向供应商下达采购订单,并跟进订单的执行情况,确保生产、交付所需物料及时供应;(无采购合同移交,但研发部已经移交bom表单的,物料计划员制定采购订单交采购部,跟进采购部物料到货情况)3.所管物料分部如有采购需求的,按要求制定采购订单,跟进物料的到货情况;4.接收品质来料不良判定信息,如涉及重新补货,跟进补货到货情况;5.在保证生产物料及时供应的前提下,合理控制库存,定期进行库存与呆滞分析、改善;6.负责采购订单的入库账务核对与付款前的相关工作(不负责供应商付款);7.负责采购订单供应商及时到货情况的统计;8.完成领导交代的其他任务。二、岗位要求1、全日制大专及以上学历(理工科专业),1年以上同等岗位工作经验,规模化企业同等岗位工作经验者优先; 2、熟练操作办公软件(excel、word等)3、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强,调理思路清晰;三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
仙居县|3-5年|本科|男|25岁-45岁|全职|招1人
岗位职责: 1、生产计划的编排、制定、跟进与实施安排。 2、物料计划的制定和实施跟进。 3、物料采购审核以及物料管理目标的达成。 4、协调工厂内各部门,解决生产障碍,保证生产的顺利进行。 5、组织生产能力审定,劳动定额和材料消耗的把关工作 任职要求: 1、工作认真、积极,有高度的责任心; 2、有3年以上的计划员、生管员或pmc工作经验; 3、熟悉滤清器加工生产工艺、质量管理者优先; 4,具有较强的沟通能力,管理能力,自我学习能力。
浙江丰禾过滤器有限公司,前身是瑞安市丰禾汽车配件有限公司。公司座落在山清水秀的仙居,占地面积20亩,实用厂房面积25000平方米。公司专业生产重型车的机油滤清器、柴油滤清器、油水分离器和空气干燥器。全年产量可达600万只。 <br/>公司自创建以来,一直奉行“质量至上,服务第一”的理念,不断引进和更新先进的生产设备、技术人才,在生产过程中实施标准化生产管理,始终将质量控制放在首位。凭借着稳定的产品质量和完善的售后服务,我们的产品远销欧洲、美洲、非洲、中东及东南亚等地,并深受广大客户的信赖和好评。 <br/>现针对国内市场,创立高标准、高品质的重型车滤清器品牌“滤壹号”。希望能给真正的爱车护车和用车的人士,提供一个可以永远信赖的品牌,也希望能和广大喜欢销售好产品的商家建立共赢的平台。 <br/><br/>
仙居县|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责:1、根据销售订单及生产状况编制生产计划,并经批准后下达制造部门实施;2、根据生产进度及时对生产计划进行调整并进行监控,保证计划完成率;3、参与制定新产品的开发计划,合理安排试制生产计划;4、生产计划执行情况分析、报告;5、销售、技术、生产、供应等环节的协调;任职资格:1、机械设计、制造或其他相关专业,专科或以上学历;2、具有3年以上生产制造行业,从事生产计划与产品制造管理工作经验;3、熟悉生产制造流程;4、具备较强的协调、沟通能力,处事从容果断,具备良好的组织及协调能力;5、具备较强的逻辑思维能力、执行能力;6、熟练erp、office等办公软件的使用。
大专以上学历,具有一定的沟通协调和语言表达能力,熟练操作办公软件。
仙居县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:负责编制生产计划任务,跟踪计划完成情况及进度等。 职位要求:1、高中以上学历,有经验者优先。 2、能熟练操作计算机办公软件; 3、能吃苦耐劳,认真细心,有较强的责任心; 4、物料,财务及统计专业优先录取;
仙居县|1-3年|大专|男|25岁-45岁|全职|招1人
1.大专或以上学历,企业管理相关专业 2.有过生产计划方面三年工作经验 3.熟悉办公软件 、 4.根据客户订单 /预测需求,结合成品库存及产能等状况,编制可行的生产作业计划(日 /周/月计划),并组织实施。 5.跟踪生产计划执行进度,并协调解决各项异常。 6.家具行业优先
浙江味老大工贸有限公司,作为中国第二批国家扶贫龙头企业之一,是集毛竹种植、加工、研发、销售、服务为一体的竹业龙头企业。公司现有员工200余人,主业经营面积2.5万平方米,主要产品有竹制菜板、竹筷、竹签、竹盒、竹制卫浴等20多个系列,1000多个品种。公司现有专利144项,其中发明专利2项,实用新型3项,外观专利139项。拥有国内商标31件,国外商标3件。产品主要销往产品畅销美国、德国、英国、法国等多个国家和国内各大商场、超市。企业规模、产量、效益均居全国同行前列。 公司先后被评为“国家扶贫龙头企业”、“中国竹业龙头企业”、“中国质量诚信企业”、“浙江省科技型中小型企业”、“浙江省绿色企业”、“浙江省农业科技型企业”、浙江省工商企业信用AAA级“守合同重信用”单位、“浙江省信用管理示范企业”、浙江省中小企业技术中心、“浙江省专利示范企业”、“浙江省林业龙头企业”、“浙江省诚信企业”、“台州市优秀农业龙头企业”等诸多荣誉。“味老大”商标被评为“中国驰名商标”、味老大竹制厨房用品被评为“浙江名牌”;味老大企业商号被评为“浙江省知名商号”。公司通过ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系、标准化良好行为AA级及三级安全标准化认证。 公司秉承“持续改进,追求卓越”的经营理念,努力实现产品数据化、生产自动化、设备智能化、营销网络化、管理信息化的目标,将味老大企业自身的优势、能力,以及所能使用的资源,发挥到极致。同心同德,锐意进取,力争使公司早日成为世界竹制家居用品第一品牌”愿景而奋斗,矢志创造出“味老大”的亮丽品牌。
仙居县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
年龄:30周岁性别:女学历:大专及以上要求:懂生产计划或者有相关工作经验的优先工资:试用期3000,转正3500,交五险,有食堂,单休电话:0576-89372220/13968530042 蔡先生
仙居县|经验不限|大专|男|25岁-35岁|全职|招1人
1.生产计划编排、跟踪、过程数据管理。<br/>2.大专以上学历,有过两年同等工作岗位优先,理工科专业优先、男性。<br/>
飞利富科技有限公司是一家专业从事地面插座设计开发、生产制造、销售服务一体化的规模型企业,公司于2012年在仙居注册成立,注册资本3500万元,厂房占地面积29000平方米,公司内拥有标准生产厂房、优越 的办公环境及舒适的员工宿舍。公司前身“浙江恒泰电工有限公司”专业从事地面插座生产制造十余年,是“地面插座”国家标准起草单位之一,同时也是“浙江省第一批科技型企业”之一。<br/>公司本着“以人为本”的原则,秉承“与员工一道发展、共赢”的企业使命,为员工提供和谐、包容的工作环境,尽最大能力发挥员工特长,让员工享有最大化的发展空间。应届毕业生我公司将实行“传”、“帮”、“带”的方式让员工快速融入团队。
椒江区,仙居县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1.高中以上学历,年龄在25岁以上; 2. 熟悉仓库的具体运作过程,物料数据敏感; 3. 为人诚实,勤奋踏实、责任心强,做事尽心尽责、细心细致、有吃苦耐劳精神,熟悉电脑操作; 4。懂得日常配件计划、订货、配件月报表。
台州市东泰汽车销售服务有限公司成立于2003年10月,专营别克系列汽车的销售、维修、配件供应、二手车置换、信息反馈等全套服务的综合性汽车销售服务公司。2004年11月,公司通过了上海通用汽车公司的严格考核,成为上海通用在台州的A级规模的4S服务站,是上海通用汽车授权销售及特约售后服务中心。并于2010年5月1日正式乔迁至台州市白云山南路与开发大道交叉口(武警支队斜对面)。公司秉承“志在专业”服务理念,致力于为客户提供热情、专业、优质、全面的服务。同时东泰人坚持变革、勇于创新,携手共创东泰新的辉煌。 于2015年在仙居县成立辰泰汽车销售服务有限公司,专营别克系列汽车的销售、维修、配件供应、二手车置换、信息反馈等全套服务的综合性汽车销售服务公司。 于2016年在天台县成立辰泰汽车销售服务有限公司,专营别克系列汽车的销售、维修、配件供应、二手车置换、信息反馈等全套服务的综合性汽车销售服务公司。
仙居县|经验不限|大专|女|18岁-40岁|全职|招1人
根据客户订单安排生产计划。在生产计划排单过程中,要综合考虑到客户的交货日期、本公司的生产能力,供应商物料供应能力、订单相关沟通处理等。要及时跟踪生产物料情况、车间的实际生产情况、客户订单变更情况,并在计划实行过程中准确、及时发现解决问题。
椒江区|5-10年|高中|性别不限|30岁-40岁|全职|招1人
岗位职责 1、在生产总监领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务; 2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,加强与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系和协作配合; 3、定期组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核; 4、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高生产效率; 5、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间; 6、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作; 7、负责组织部门管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比。 任职资格 1、专科及以上学历,专业不限; 2、3年以上生产制造企业管理经验,有同行业生产管理经验者优先; 3、熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节; 4、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉iso9001:2000质量保证体系; 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
美诗儿电器有限公司母厂于1993年在浙江台州创立,在浙江台州椒江葭沚街道南洋工业园区设立主要生产基地,2000年美诗儿品牌正式在中国市场推广。美诗儿公司投资总额2000万元,厂房建筑面积约一万五千平方米,员工200余人,10条成品生产线,年产量高达800万台,是中国具有竞争力的电风扇生产厂家之一,凭着高度一体化的生产综合实力,和20年的风扇生产研发技术,已成为一家自制率高达90%的全过知名小家电企业,产品销往天津,北京,杭州,苏州,海口,三亚,广州等全国50多个地区。与此同时不断拓展海外市场,现产品已销往东南亚10余个地区。作为一家专注于风扇产品的小家电制造商,美诗儿电器致力于为全国消费者乃至全球提供技术领先、品质卓越的风扇产品。现不断开发多个品种规格的产品,能充分满足不同消费群体的各种需求。美诗儿电器是集研发、生产、销售、服务于一体的专业化家居风扇领导者。
黄岩区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
台州添盈工艺制品有限公司成立于1990年,是与香港声浩公司合资注册的企业,具有27年生产历史。 添盈公司坐落在台州市黄岩区北城西工业园区,建筑面积60000平方米,集研发、制造、销售为一体的实体企业,年产值超亿元。现有员工800多人,其中技术研发等管理人员120多人。公司设有镀膜、吹塑、彩绘、移印、安装和包装6个生产车间;管理部门设有行政部、人事部、总务部、财务部、业务部、生产部、材料部、质检部等。目前在黄岩北洋镇投资400万美元新征土地50亩,建造添运分厂。并且在安徽合股建造了添翼、添瑞二个生产企业,将形成年产值超3亿元是台州地区外贸圣诞礼品的龙头企业。 本公司不断提升员工的福利待遇进厂员工享有工伤保险,转正后享有养老、医疗等五险福利,管理人员每月享有单休;公司设有员工食堂和干部小食堂,饭菜价格经济实惠。集体宿舍日夜有热水供应。公司因生产业务发展需要,诚聘各类管理精英加盟公司管理团队,共同做大做强添盈公司在欧美市场的竞争力度。 Teamwin—台州添盈,一直在赢的团队赢过了二十七年,如果你还为做外贸业务接不到大单而困惑,那请加入我们的团队,保证给你赢的机会!
仙居县|10年以上|中专|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
一、岗位职责向生产经理负责,全面负责胶条各车间的日常管理工作1、安全管理根据公司安全管理相关制度,识别并管理所辖车间危险源,组织员工进行安全管理培训学习,预防安全事故的发生2、交付管理根据物流部生产计划编制的《生产计划书》,提前做好生产前人、机、料、法、环相关工作的准备,合理安排生产过程,掌握生产进度,确保生产任务按时、按量完成3、质量管理负责车间相关产品质量的控制,培训、监督员工严格按照工艺要求作业,做好产品相关的首、中、末自检,配合品质部产品质量相关的各项改善活动的实施4、设备管理监督、督促车间各工序员工严格按照《设备操作规范》作业,组织实施所用设备的日常维护保养工作,生产过程中出现设备异常的,应及时自查调试,无法解决的,应及时联系设备管理人员修复5、效率与成本管理熟悉瓶颈节拍管理、u型工序布局、单件流快速流转等精益生产知识,并能根据企业实际情况组织实施,提供生产效率,降低能耗,控制成本6、5s管理根据公司相关管理规定,组织实施车间5s现场管理活动,明确员工5s责任区域,保持车间现场物品定制定位、标识准确完整,通道畅通7、团队管理负责车间人员的日常管理工作,包括公司行政制度的要求与检查,设备、工艺等操作相关要求的培训、监督,建立多功能互补的人才梯队,打造高效、执行力强的优秀团队二、岗位要求1、3年以上同等岗位工作经验,规模化企业同等岗位工作经验者优先;2、本条不符合请勿投简历:精通epdm橡胶胶条炼胶、挤出、对接等生产工艺,具有很强的现场问题分析与解决能力;3、熟练操作办公软件(excel、word等),具有较强的数据报表分析能力;4、精力充沛、吃苦耐劳、抗压能力强,良好的沟通、表达、协调能力,遇事冷静、处事机智果断;5、熟悉汽车零部件行业质量管理体系iatf16949,并能灵活运用三、福利待遇1、公司内部设置福利食堂2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担)3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
仙居县|经验不限|大专|男|28岁-45岁|全职|招1人
一、岗位职责 向生产经理负责,全面负责所在车间的日常管理工作 1、安全管理根据公司安全管理相关制度,识别并管理所在车间危险源,组织员工进行安全管理培训学习,预防安全事故的发生 2、交付管理根据物流部生产计划编制的《生产计划书》,提前做好生产前人、机、料、法、环相关工作的准备,合理安排生产过程,掌握生产进度,确保生产任务按时、按量完成 3、质量管理负责车间相关产品质量的控制,培训、监督员工严格按照工艺要求作业,做好产品相关的首、中、末自检,配合品质部产品质量相关的各项改善活动的实施 4、设备管理监督、督促车间各工序员工严格按照《设备操作规范》作业,组织实施所用设备的日常维护保养工作,生产过程中出现设备异常的,应及时自查调试,无法解决的,应及时联系设备管理人员修复 5、效率与成本管理熟悉瓶颈节拍管理、u型工序布局、单件流快速流转等精益生产知识,并能根据企业实际情况组织实施,提供生产效率,降低能耗,控制成本 6、5s管理根据公司相关管理规定,组织实施车间5s现场管理活动,明确员工5s责任区域,保持车间现场物品定制定位、标识准确完整,通道畅通 7、团队管理负责车间人员的日常管理工作,包括公司行政制度的要求与检查,设备、工艺等操作相关要求的培训、监督,建立多功能互补的人才梯队,打造高效、执行力强的优秀团队二、岗位要求 1、全日制大专及以上学历(理工科专业),3年以上同等岗位工作经验,规模化企业同等岗位工作经验者优先 2、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强,能适应加班 4、有组织或参与生产相关的系统性精益改善项目者优先三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
仙居县|10年以上|大专|性别不限|25岁-45岁|全职|招1人
一、岗位职责向品质部经理负责,全面负责胶条产品的质量管控与改善;1.负责品质管理制度的制订与实施,组织与推进各种品质改善活动。2.推动及优化质量管理责任制,落实到各相关部门(人),完善品质考核制度办法。3.制定质量管理培训计划,开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理水平。4.参与公司合格供应商的评定。5.负责监视和测量设备的检定工作,负责实验室管理。6.按照规定的作业流程,依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验,形成书面检验记录反馈相关部门。7.处理客户投诉,主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证,减少内外部客户投诉,不断提高客户满意度。8.负责编制产品质量统计报表,建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序;对产品质量指标进行统计、分析和考核,并提出改善产品质量的措施。9.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报,对于重大质量事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向上层汇报。10.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。11.负责相关文件,记录,信息的管理,保证产品实现过程的可追溯性。12.与其他部门相关工作的协调管理,完成上级临时交办的各项任务。 二、岗位要求 1、全日制大专及以上理工科专业毕业 2、熟练操作办公软件(excel、word等),具有较强的数据报表分析能力 3、10年以上工作经验,5年以上同岗位工作经验; 4、本条不符合请勿投简历:精通epdm胶条炼胶、挤出、对接工艺,很强的现场质量问题分析、解决能力; 5、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书,并能熟练操作 6、工作抗压性强,逻辑思维能力强,善于沟通,善于团队协作与管理 7、熟练操作qc手法与五大工具;三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
临海市|10年以上|大专|性别不限|20岁-55岁|全职|招1人
岗位职责:1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,、审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度8、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标任职资格:1、具有管理大中型化工企业8年以上高管经历,在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上2、具有良好的前瞻性和高端决策能力3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力6、良好的战略规划、统筹能力,擅长组织和协调。工资:面议工作单位:浙江省临海市杜桥化工园区东海第五大道35号(浙江华洋药业有限公司)联系电话:13666830566
浙江华洲药业有限公司创建于1998年10月,前身是台州市椒北化学厂,位于浙江台州市椒江区章安下洋工业区,是一家民营股份制企业。企业注册资本3009万元,固定资产1.5亿元。厂区占地面积5万多平方米,其中建筑面积20000多平方米。企业现有员工221人,其中技术人员55人。系椒江区216重点企业之一,AAA级信用企业,台州市高新技术企业,台州市研发中心,A类进出口企业。公司的目标是:通过强化现代企业管理,努力贯彻ISO9001:2000:14001、COS、FDA等标准,在三到五年内把公司建成具有中等规模、年产值超5亿元、技术先进的一流企业。 公司依照C-GMP标准的生产设备,主要生产原料药和医药中间体,主要产品为卡马西平、亚氨基二苄、亚氨基二苄甲酰氯、亚氨基芪甲酰氯、10-甲氧基亚氨基芪、二氯二氰基苯醌(DDQ)、二氰基氢醌等。 本公司技术力量雄厚,公用工程设施齐全,不断吸取和借鉴国内外先进经验和技术,与浙江大学及台州学院等科研院所保持长期、良好的合作关系。在产品质量管理方面, 严格依照C-GMP标准的内控管理。本着"以人为本、科技兴业"的发展原则,具有较强的新产品开发能力和高新技术研发能力。坚持销售、服务和技术创新并进的市场策略,产品自投放市场以来,深受广大客户的好评,大大提高了下游客户的项目效益,也开拓了本公司的市场份额。
台州市|不限|大专|性别不限|22岁-26岁|全职|招30人
浙江西菱股份有限公司 2014届应届毕业生招聘简章 本公司欲借助各个人才招聘网站与全国大学生就业一站式服务系统平台招聘2014届应届本科毕业生,我们将为诚意加入西菱股份的每位应届毕业生提供专业的理论知识与实操技能培训、愉快的工作氛围和实现自己职业梦想的舞台,并成为您施展个人才华、提升个人能力的事业平台;被录用的应届毕业生将在本公司的一线生产车间进行1年的基层锻炼和基础培训,一年后择优选拔到生产管理、物流管理、市场营销、售后服务和新产品研发设计等工作岗位。诚聘英才加盟! 一、用人理念 公司始终秉承“做人——诚信、合作、善于学习;做事——认真、创新、追求卓越”的人才理念,为员工提供完善的培训和职业生涯规划体系,营造体现个人价值和社会价值共赢的发展平台。 西菱股份真诚欢迎您的加盟,共同实现在中国装备制造领域的宏伟蓝图。 二、招聘专业、人数及工作安排 1.招聘专业:机械设计制造及自动化、机电一体化、机械设计与制造、数控应用技术、过程装备与控制工程、机电设备与维修、数控设备应用与维护、模具设计与制造、机械工程与自动化、电气自动化技术、物流管理、市场营销等相关专业。 2.招聘人数:20-30名。 3.工作安排:作为储备干部安排从事摇臂钻、立钻、钻铣床、自动攻丝机、钻攻两用机、数控加工中心、数控钻床等机床产品的装配钳工及车、铣、刨、磨、钻、镗等机床操作工等工作;物流管理类专业可安排仓储、物流、采购等岗位工作。 三、基本要求 1.身体健康,身高1.65米以上,能吃苦耐劳,不怕脏、不怕累,有充分作好在平凡的工作岗位进行较长时期艰苦努力的思想准备,在劳动创造中学习技术,培养实际工作能力。 2.被聘用的应届毕业生能熟练、正确的看懂机械零件图和部装图,熟悉机械设计原理;能够正确使用钳工工具和计量器具;具备本专业课题的实际动手能力。 四、薪酬待遇及福利 1.本公司将与被录用学生签定三年的《劳动合同》,试用期三个月。 试用期工资为2450元/月,第4-6个月工资为2650元/月,第7个月开始工资为2800元/月,满一年工资为2950元/月。(以上各阶段薪资标准为获得毕业证书的月基本工资,未获得毕业证书的欲提前到岗者则根据公司相关岗位培训协议另行协商约定,加班工资另计)。 工作满一年后,开始择优选拔到新的工作岗位或作为中、高级技工评定工资。如综合考核不合格不予调整工资和岗位。重复考核不合格者将予以降级留用或辞退。 2.应聘学生在本公司的工作时间为每天8小时,每月28天,工资考勤按全勤224小时计算,加班按确定的工资标准计算。国家法定节日放假,春节全厂停产放假15-18天左右(不带薪休假)。 3. 本公司公司按国家规定为职工办理养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险,免费发放统一工作制服(分冬装、夏装各2套,以后每年各补发1套)。 4. 本公司与应聘学生双方约定,工资顺延一个月在每月的6日左右足额发放,应聘学生在合同期内若单方面解除劳动合同,必须提前一个月书面申请报告本公司,获得公司各级领导审批同意,在交接工作完成后办理离职手续。 5.为简便计算工资,本公司工资待遇的设定标准已经考虑到因生产计划增加每天比法定工作时间多出的出勤时间的1.5倍加班工资和周未休息日加班工资,以每月实际收入为准。 6.工作满一年后有工龄补贴20元/月,并逐年翻倍增加。 7.本科以上学历在公司工作半年后可享受温岭市政府100元以上/月的学历津贴(连续享受3年)。 五、食宿安排及业余活动 1.公司免费提供住宿,套间宿舍,每间2-3人,有独立卫生间,配空调和热水器,水电费用按照入住人数平均分摊;应聘学生在基层培训实习期间一旦被提拔为班组长以上管理人员或产品设计研发、技术骨干岗位则分配每人一套精装修的管理干部公寓(家具设施齐全)。 2.公司提供职工食堂,一日三餐俱全,菜品多样,价格低廉。 3.公司建有五星级职工活动中心、健身房及阅览室,设施条件优越,可供职工业余时间强身健体,丰富业余文化及生活,增进交流与沟通。 六、联系方式 公司网址:http://zjxltz.com 简历投递:可选择智联招聘网、浙江人才网、台州招聘网、温岭人才网任一招聘网站在线申请,也可投递简历至本公司邮箱wdmrc@zjxltz.com,并在邮件标题中标注“姓名+学校名称+专业”,避免被当作垃圾邮件自动拦截。 公司地址:浙江省温岭市泽国镇牧屿机电工业园 联系电话:李其纲 13575870006 李波涛 13586272626 倪 丹 15325585217 公司电话:0576-86488501 0576-86471331 公司传真:0576-86488501 0576-86470118 公司人力资源部 二零一四年六月四日
浙江西菱股份有限公司(以下简称“公司”)于2012年12月31日由浙江西菱台钻制造有限公司完成股改整体变更,注册资本6138万元,是专注于高效精密钻床系列机床制造和智能控制水泵的高新技术企业。公司拥有温岭市牧屿机电工业园区和上马工业园区两大生产基地,拥有员工600多人,总占地面积11万多平方米,总建筑面积9万多平方米。近年来,公司在专利方面,已获得包括国家发明专利、实用新型、软件著作权等各项专利版权100多项;在荣誉方面,先后获得 “企业钻床系列产品产销量和市场占有量国内同行业第一名”、 “浙江省知名商号”、“浙江省著名商标” “浙江省名牌产品”和“省级技术中心”等诸多荣誉。 公司着眼于布局未来,多元化经营发展,主营业务有精密钻床和智能水泵两大系列产品。其中主导产品精密钻床已成为钻床行业的龙头企业,产品包括精密立式加工中心、数控钻铣床、高效复合机床、摇臂钻床、立式钻床、台式钻床、机床附件等130多种。同时,公司现阶段已全面启动变频和智能水泵研发技术,并在温岭市牧屿机电工业园内的生产基地开始生产智能控制水泵,产品包括家用变频循环泵、家用变频自动增压泵、壁挂炉专用泵、智能温控循环泵、智能自吸自动循环泵、智能循环增压控制器、恒压变频多级离心泵、恒压变频供水系统,以及潜水泵、排污泵、自吸泵、智能变频深井泵、耐腐蚀工业泵、磁力泵、民用直流潜水泵、气动泵、空调电机、变频电机、永磁无刷电机、工业设备配套电机等十几个系列100多种规格。公司现已形成多品种、多规格、系列化覆盖同行业同类产品的格局,构建了全球采购和营销网络,与世界上100多个国家和地区建立了稳定的贸易合作关系。 公司坚持“质量求生存、管理出效益、创新谋发展、服务创品牌”的方针,秉承“产业多元化、经营国际化、资本社会化、管理科学化”的发展理念,大力推进“管理筑基、文化铸魂、营销筑阵、品牌塑根”的企业战略构想,全力打造“西菱”品牌,在西菱人的共同努力下,浙江西菱股份有限公司的明天会更好,更辉煌。员工福利待遇。补贴:1、公司设有员工食堂2、凡在本公司工作满一年以上员工次年均可享受工龄补贴20元/人/月,逐年增加社保:公司为全体员工办理社会基本养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险。住宿:对中层以上管理人员提供公寓式住房,普通员工则免费提供集体宿舍,内配热水器、空调、独立的卫生间和基本家具和洁具。水电费自理。其他:1、中秋节等国家重大节假日发放礼品或礼金,春节开门红包 2、公司设有月度或季度优秀员工奖等。3、入职半个月后公司免费为员工提供冬夏工作服各两套。公司中文网站:http://www.zjxltz.com公司英文网站:http://www.wddm-machine.com
玉环市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
浙江强能胜动力股份有限公司,创建于1996年。公司位于浙江省玉环市机电工业园区,占地面积38338m²,建筑面积32808m²。是生产汽车发动机摇臂总成、高强度螺栓、惰齿轮轴等零件的专业化企业。为国内及国际各大主机厂一级配套供应商,产品质量深受用户好评,连续多年来被主机厂评为优秀供应商。
温岭市|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、负责单位日常的运营管理,协助总经理对单位计划的制定及实施和检查。2、掌握单位的组织机构,人事制度,各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤,妥善处理各种突发性事件。5、主持单位种种人事培训工作,督导和考核部门的服务质量,有及纪律性符合有关标准。6、了解和分析单位需求,制度营销计划,负有拓展单位前景的责任。7、了解和掌握营业情况及种种收费标准。8、从公司战略目标出发,全面实施人力资源管理与开发。9、制定公司人力资源管理中、长期规划、政策、制度和年度计划,并监督计划实施。10、组织制定员工招聘、任用、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人力资源管理方针、政策、规章及标准,并监督执行。11、协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考核及奖惩等工作,确保公司人力资源的合理使用。12、加强人员的规范化、专业化及系统化管理,确保骨干人员的稳定。13、计划和审核人力资源管理的成本。14、加强服务意识及沟通协作,做好团队建设工作。15、全面负责公司行政管理工作。包括:固定资产、各类文档合同、会议安排、印鉴证章、图书资料、快递及传真等后勤保障工作。对公司管理制度的制定及推进,监督贯彻和执行。16、协助进行企业文化的建设。
物业管理;为停车场提供管理服务;建筑物清洁、其他清洁服务;家政服务;搬家服务;餐饮企业管理服务;会议及展览服务;非自有房屋租赁服务;绿化管理服务;道路保洁、河道保洁、城市垃圾清运服务;广告设计、制作、代理、发布服务;仓储服务(不含危险品、成品油、燃气);害虫防治服务;城市道路设施管理服务、公共厕所管理服务;房地产经纪服务;楼宇设备自控系统工程服务、保安监控及防盗报警系统工程服务、火灾报警系统工程服务;建材销售(仅限分支机构经营)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
仙居县|5-10年|大专|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
一、岗位职责1.贯彻公司质量方针,不断完善公司质量保证体系文件,确保质量管理体系能持续运行并有效执行。2.根据公司质量目标,负责对各部门的品质管理工作进行评估,并根据实际业绩和生产情况组织检查、改进。3.负责公司各种品质管理制度的制订与实施,组织与推进各种品质改善活动。4.推动及优化质量管理责任制,落实到各相关部门(人),完善品质考核制度办法。5.制定质量管理培训计划,开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理水平。6.落实供应商的质量管理,参与公司合格供应商的评定。7.负责监视和测量设备的检定工作,以及实验室管理。8.按照规定的作业流程,依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验,形成书面检验记录反馈相关部门。9.处理客户投诉,主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证,减少内外部客户投诉,不断提高客户满意度。10.负责编制产品质量统计报表,建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序;对产品质量指标进行统计、分析和考核,并提出改善产品质量的措施。11.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报,对于重大质量事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向上层汇报。12.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。13.负责相关文件,记录,信息的管理,保证产品实现过程的可追溯性。14.与其他部门相关工作的协调管理,完成上级临时交办的各项任务。 二、岗位要求1、全日制大专及以上理工科专业毕业2、熟练操作办公软件(excel、word等),具有较强的数据报表分析能力3、10年以上工作经验,5年以上制造业同岗位工作经验(汽车零部件行业)4、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书,并能熟练操作5、工作抗压性强,逻辑思维能力强,善于沟通,善于团队协作与管理6、熟练操作qc手法与五大工具三、福利待遇1、公司内部设置福利食堂2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担)3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会
仙居县|10年以上|大专|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
一、岗位职责1.贯彻公司质量方针,不断完善公司质量保证体系文件,确保质量管理体系能持续运行并有效执行。2.根据公司质量目标,负责对各部门的品质管理工作进行评估,并根据实际业绩和生产情况组织检查、改进。3.负责公司各种品质管理制度的制订与实施,组织与推进各种品质改善活动。4.推动及优化质量管理责任制,落实到各相关部门(人),完善品质考核制度办法。5.制定质量管理培训计划,开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理水平。6.落实供应商的质量管理,参与公司合格供应商的评定。7.负责监视和测量设备的检定工作,以及实验室管理。8.按照规定的作业流程,依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验,形成书面检验记录反馈相关部门。9.处理客户投诉,主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证,减少内外部客户投诉,不断提高客户满意度。10.负责编制产品质量统计报表,建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序;对产品质量指标进行统计、分析和考核,并提出改善产品质量的措施。11.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报,对于重大质量事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向上层汇报。12.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。13.负责相关文件,记录,信息的管理,保证产品实现过程的可追溯性。14.与其他部门相关工作的协调管理,完成上级临时交办的各项任务。 二、岗位要求1、全日制大专及以上理工科专业毕业2、熟练操作办公软件(excel、word等),具有较强的数据报表分析能力3、10年以上工作经验,5年以上制造业同岗位工作经验(汽车零部件行业)4、持有iatf16949内审员、vda6.3过程审核等资格证书,并能熟练操作5、逻辑思维能力强,善于沟通,善于团队协作,工作抗压性强6、熟练操作qc手法与五大工具三、福利待遇1、公司内部设置福利食堂2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担)3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会
黄岩区|经验不限|本科|性别不限|22岁-25岁|全职|招4人
岗位职责: 1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 4、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作; 5、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要; 6、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。 任职资格: 1、工商管理、行政管理、企业管理等相关专业本科及以上学历; 2、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; 3、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正; 4、有理想有抱负的应届毕业生亦可,工作前期宁溪工厂和黄岩办公室两边都要跑,工厂可以提供食宿,培养方向为公司未来的管理人员。
浙江墨翟工业设计股份有限公司位于台州黄岩模塑工业设计基地,是一家集产品设计、产品研发、生产制造、全渠道营销、软件开发于一体的现代家居日用品企业,致力于把优质的产品带进每个家庭,构建符合现代设计审美的居家空间。墨翟坚持围绕用户体验持续创新,加大人才投入,厚积薄发,目前总公司旗下设有浙江墨翟、广州墨翟2家工业设计公司,1家工贸公司和1家制造型企业,11家淘宝天猫店及1个中国原创设计日用品品牌——ffcat·非非猫。目前公司处于快速发展期,对优秀的业务人才非常渴望,欢迎有志之士的加入。
路桥区|3-5年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,、审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度8、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标9、对企业资产保值、增值负责,监督执行财务政策,在授权范围内行使开支审批权,参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策任职资格:1、具有管理大中型企业3年以上高管经历2、具有良好的前瞻性和高端决策能力3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力6、良好的战略规划、统筹能力,擅长组织和协调。
台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
董事长秘书岗位职责??一、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论;??二、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;??三、协调董事长及集团副总经理及各部门、分公司负责人之间的工作关系;??四、协助董事长开展各项工作,处理日常事务;??五、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;??六、协助董事长对投资、营运、资本运作、财经审核、行政人事管理等工作做综合性的协调与组织工作,掌握主要经营活动情况;??七、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;??八、在董事长授权范围内与新闻媒体进行沟通联络;??九、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;??十、协助董事长做好工作日程安排;??十一、完成董事长授权与交办的其他工作任务。?考核重点:?一、执行及贯彻董事长工作批示的准确性和有效性;??二、工作安排和回复的及时性;??三、拟写文件的及时性、完整性;??四、对各级管理人员工作关系协调的有效性。
玉环市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位要求1.能力a)具备较强的领导能力、管理能力、组织能力、协调能力、沟通能力及应变能力;b)热爱酒店的人事和培训工作,具有高度的责任感和严谨的工作态度。c)立场坚定,原则性强,职业道德良好。d)能够独立的、合理地组织调度整个酒店人力资源的能力。e)受过高等教育,具有良好的中英文水平。f)能够熟练操作和运用计算机,进行文字处理、编辑以及数据分析。2.经验a)熟悉国家颁布的一系列的劳动法规、人事制度以及办理程序。b)熟知酒店的运作、经营状况、员工状况和劳动力市场的基本动态。c)有多年的人力资源管理方面的工作经验和专业技能。d)在人事管理方面受过专业培训。e)熟悉酒店的经营概念和运作状况。f)熟悉酒店的人事架构、人员编制、福利待遇、奖金等人事管理制度。3.操守a)维护集团和酒店声誉或利益。不得以任何语言或行为直接或间接对集团和酒店进行诽谤以损害集团和酒店的声誉或利益。b)不得私自修改制度。执行政策法律、法规、集团和酒店的政策和制度(包括:员工守则、总经理手册等),不得蓄意修改或歪曲。c)严禁泄漏机密。未经许可情况下不得擅自使用、复印或以任何形式复制或对外泄漏集团和酒店的机密资料,包括但不限于软件、程序、操作手册及其他一切由集团和酒店提供的营运及操作资料。各项工作描述1.贯彻国家及地区的劳动人事政策、方针、结合本酒店的实际情况,组织制定酒店人力资源的长远规划、年度计划等。2.组织制定审核酒店人员架构和劳动定员编制方案,综合平衡劳动定额和劳动力的管理。3.牵头与人才交流中心、职业介绍所和各旅游学校等单位建立良好工作关系,以确保员工招聘的渠道畅通。4.组织制定员工工资、奖金、福利待遇、培训、办公设施、员工活动等计划和年度预算。5.组织制定酒店工资标准、管理办法和分配方案。6.负责各部门负责人的绩效管理,并做好结果的应用。7.拟定所有员工行为标准、纪律、权利、义务等规章制度,报批后监督全体员工严格执行。8.按“培养规划”建立并完善“管理人员接班梯队培养计划”。加强“培养规划”的统筹管理和落实。9.牵头制定员工培训计划,审核年度培训方案,规划培训费的使用。10.对本部门的工作,定期进行检查考核,确保本部门各项工作保质保量完成。11.经常深入基层进行调研工作,掌握情况,合理安排使用人才,发现人才,及时提出调整建议。12.执行并完善员工的福利政策,落实政府的各项劳动政策,改善员工的工作条件、生活环境。13.组织策划、筹备、举办各种类型的员工活动,促进员工在生活中的教育,自我完善。14.参加同行业的人力资源负责的人联席会议,加强与各酒店的联系,以商讨对人力资源的利用,劳动市场分析等方面的问题。15.组织员工参加各类社会公益活动;16.组织各部门员工代表定期召开员工座谈会,并根据实际情况处理并解决问题;17.牵头进行酒店全员的绩效管理;18.配合集团招聘、培训、薪酬与绩效等各项工作的开展;19.推进人力资源信息化工作的建设,遇到问题及时反馈解决;20.完成总经理交办的其他工作任务。
台州市|10年以上|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,、审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度8、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标9、对企业资产保值、增值负责,监督执行财务政策,在授权范围内行使开支审批权,参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策任职资格:1、大专以上学历,有机械行业工作经验,具有管理大中型企业8年以上中、高管任职经历,担任3年以上,年龄50岁以下,有外资经验;2、具有良好的前瞻性和高端决策能力3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力6、良好的战略规划、统筹能力,擅长组织和协调。
椒江区|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,、审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度8、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标9、对企业资产保值、增值负责,监督执行财务政策,在授权范围内行使开支审批权,参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策任职资格:1、具有管理大中型企业8年以上高管经历,在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上2、具有良好的前瞻性和高端决策能力3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力6、良好的战略规划、统筹能力,擅长组织和协调。
椒江区|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授小学语文/数学学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
台州市|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招3人
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授数学学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
台州市|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授英语学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子#岗位职责:1、教授物理学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授语文学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授数学学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的少儿英语教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授物理学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授科学学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
台州市|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、教授学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。
有梦想,一起拼!我们学校招的不是打工者,而是梦想合伙人!#工作氛围相当好!同事年轻好相处!领导逗比没架子!#岗位职责:1、教授化学学科相关课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2、按照教学计划要求,组织完成教学计划,备课、上课、督导、批改作业,为学员查漏补缺,帮助学员提高学习成绩;3、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;4、参加学科教研活动,提高教研、教学水平;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大学本科及以上学历,师范院校及研究生优先考虑;2、思维敏捷,沟通表达能力佳,应变能力强,抗压能力强,责任心强;3、讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有较强的学习力和上进心,注重自身能力提升;5、为人师表,热爱教育教学工作,热爱学生,具有良好的服务意识。6、有一定的教学经验者优先,有教师资格证者优先。福利待遇:1、提供住宿;2、每年有一周带薪年假;3、每年会组织工费集体旅游;4、为优秀赏金的员工提供外出学习的机会;5、每月有不同形式的活动,丰富成员生活;6、节日会有不同的节日福利;7、专属的各项内部福利制度,你一定想不到。职业规划:1、金牌教师:注意教学工作,能力突出者可给予投资合伙人资格。2、管理人员:发展方向,优秀老师——主任助理——校区负责人。(同时给予投资合伙人资格)。