具体要求:

职责描述：
1、负责物流部仓储科、计划科日常管理工作，建立部门各项工作流程和标准并不断优化，督导完成本部门工作任务；
2、负责物流运输管理，参与物流包装方案设计及优化
3、负责仓库6s管理，批次管理，库存成本管理，盘点等仓库管理工作；
4、负责生产计划及物流需求计划的管理；
5、负责交付计划的管理。

任职要求：
1、8年以上pmc相关岗位工作经验，3年以上pmc经理岗位工作经验；
2、有大型制造业企业仓库布局规划，智能化规范方案落地经验优先考虑；
3、全日制大专以上学历，熟练使用仓储、物流管理方面的软件；
4、敢于担当，原则性强，善于沟通协调。

具体要求:

审计相关专业毕业，3年以上大中型企业审计工作经验。

具体要求:

三年以上中大型企业ehs管理工作经验； 熟悉化工企业生产运营； 具有良好的管理技能。

具体要求:

保质保量按时完成订单

具体要求:

验职责描述：
1、负责制度流程建设、行政管理体系搭建；
2、负责各类会议及重要活动组织策划、执行；
3、负责行政后勤类管理工作（食堂、宿舍、挤出设施改善等）；
4、负责办公区域6s改善管理；
5、负责固定资产管理、组织固定资产盘点等工作；
6、负责安全生产管理工作；
7、负责环境与健康管理体系的审核工作，监管体系相关的日常运行执行工作。
8、完成上级领导交办的其他临时性工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，10年以上行政相关工作经，5年以上制造业企业团队管理工作经验优先考虑；
2、较强的责任心和敬业精神，良好的自制协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
3、熟悉使用办公软件和办公自动化设备。

具体要求:

1、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 2、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

具体要求:

1、年 龄：30周岁-40周岁 2、性 别：不限 3、学 历：专科及大专以上 4、经验要求：5年以上管理经验或3-5年内控经验 5、知识要求：具备财务及相关专业专科及大专以上学历，具有内控管理经验 6、技能要求：熟悉金蝶财务软件和办公软件；具备良好的口头及书面表达能力；熟悉财税相关法律、法规和制度,能根据企业的建立财务制度，操作流程和工作标准。 7、能力要求：具有较好的领导管理能力；有较强的人际交往能力，以及组织、计划、控制、沟通、协调能力和团队协作精神；具备优秀的统计和财务分析能力，能够从数据中发现和解决问题；具备较强的职业判断能力和丰富的财务项目分析处理经验。 8、其 它： 遵守职业道德，勤奋敬业，诚实守信，作风严谨，敬业负责，有良好的职业素养。

具体要求:

1、18-50岁，3年以上制造业质量管理经验； 2、熟悉iso质量管理认证体系； 3、具有丰富的现场品质管理经验，良好的中文口头与书面表达能力。

具体要求:

咨询电话/微信同步：158--31--02--87-88金经理 ? 《创新支付 分享财富 ?面向全国招商》注： 随行付 - 鑫联盟注册推荐码 ?m三六三七七九 ?打开手机商店下载 鑫联盟 输入推荐码 m363779 即可下载成功；鑫联盟下载成功，《鑫联盟实名认证通过-后台显示随行付支付公司跟你颁发的授权书--可全国招商》鑫联盟里面有个联盟讲堂-打开学院讲堂-点开在线培训--里面有随行付公司官网--还有收益与分润的视频讲解； 鑫联盟是随行付后台，鑫联盟后台全国统一，分润总部直发，在鑫联盟的模式下没有一级 二级 n级代 理之分，只要加入鑫联盟，你就是盟友和其他人平起平坐享受总部直签直发的统一政策；激活一台随行付机器反200元，后期挣刷 ’卡手续费万6到万14，总部直发分润。注：个人想用pos机 可以电话或加微信联系 金经理 ，全国包邮！可开通代理后台 ，后台有 办信用卡 保-险 ?贷-款 等功

具体要求:

1、高中以上文化，懂k3操作系统，要有带队管理意识。
2、熟悉iso9001体系跟qs认证要求，懂得组织内部体系审核，有质量验厂工作经验
3、有企标及工艺指导书制定经验
4、质量事故调查分析
5、工序流程及质量问题分析、提出改善方案。
6、工资面议
公司提供免费住宿，每天有班车来回临海和黄岩！
公司地址；台州市仙居县永安工业集聚区春晖中路1号（仙居东高速路口附近）
联系电话：应小姐159****6272/0576-89375065

具体要求:

一、岗位职责：（请耐心看完哦~~~）soeru素芮内衣门店导购往下看........请：服务好每一位进店的顾客，满足她们的需求，不让她们空手而归。请：管理好为你赚大钱的货品。请：保持soeru素芮家的干净整洁，尽情打扮它。请：和素芮的每一个家人都开开心心、和和睦睦。请：让上级领导放心的把家交给你打理。二、任职要求：1、略懂电脑，有相关门店销售经验优先。2、拒绝内向，请向外看，说不定，您就实现了看风景人的梦。3、拒绝霜打过的茄子，请嗨起来，我们就是爱玩，爱闹。4、不被顾客牵着鼻子走！你要细心、用心、热心、爱心去满足顾客的需求。5、洞察有没有？逻辑强不强？团队精神有没有？6、soeru素芮家人的芳龄不好透露，就告诉你18—35岁哦！以上要求你能hold住。别看了，投简历，打电话呀，告诉我你来了！！三、其他事项：1、招聘区域：仙居吾悦广场，预计12月份开业2、工作日时间安排为：上二休一（含一中班

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

1、高中以上文化，懂k3操作系统，要有带队管理意识。
2、熟悉iso 9001体系跟qs认证要求，懂得组织内部体系审核，有质量验厂工作经验
3、有企标及工艺指导书制定经验
4、质量事故调查分析
5、工序流程及质量问题分析、提出改善方案。
6、工资面议
公司提供免费住宿，每天有班车来回临海和黄岩！
公司地址；台州市仙居县永安工业集聚区春晖中路1号（仙居东高速路口附近）
联系电话：应小姐  159****6272 /  0576-89375065

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

职位描述：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、退货、防损等日常营业工作；

具体要求:

职位描述：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、中专以上学历（部分店铺需高中及以上学历）；2、有服装销售相关工作经验者优先；-2018-10-08

具体要求:

岗位描述：销售管理1、销售：协助v顾问销售,带动团队推进销售目标达成，协助门店对进销存管理2、促销活动：新品、周末、节假日期间辖区促销活动方案制定与实施3、通过外场和场内的品牌、产品广告物料展示,*大化提升促销氛围,?提高品牌注目率4、监控辖区活动现场,做好团队目标激励和销售氛围带动,提高到柜率和成交率5、市场信息反馈：竞争对手的进销存数据、硬件、人员等变化情况分析反馈;，关注竞争对手的调价、促销、芯片、政策等*新信息6、控价活动：积极配合控价活动工作7、销售系统管理：每日及时销售系统完善，并做好售前/中/后/工作团队管理 1、按辖区机会量推进导购数量和质量达标2、通过招育留用四个方面做好团队建设,提升人均绩效,控制离职率;晋升机制：1、营销主管→片区主管→区域经理→营销总监→总经理2、营销主管→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理任职资格：1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；2、熟练使用office办公软件；3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事业心；4、市场营销、工商管理、语言类、国际经济贸易类专业优先；?5、注：?海外要求必须有熟练的英语读写能力；6、年龄30周岁以下。薪酬福利：8w-18w/年?实习期间大专4000元/月，本科4500元/月我们的团队：1、乐趣（interesting）：轻松愉悦，快乐分享，有归属感；2、活力（vigorous）：积极活跃，充满正能量，富有感染力；3、创新科技（innovation）：极致智能，有突破性，科技理解人。

具体要求:

岗位描述：
1、旺季市场节点的准备及跟进
2、导购助理团队的搭建及培养
3、大型培训活动的指导和支持
4、周末常态化活动的策划及推广

晋升机制：
1、营销专员→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、营销专员→海外市场专员→海外片区主管→海外区域经理→海外营销总监→海外总经理
3、营销专员→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理
4、营销专员→品牌专员→品牌经理→终端部长→营销总监→总经理

任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事业心；
4、市场营销、工商管理、语言类、国际经济贸易类专业优先；
5、注：海外要求必须有熟练的英语读写能力

具体要求:

岗位描述：
1、旺季市场节点的准备及跟进
2、导购助理团队的搭建及培养
3、大型培训活动的指导和支持
4、周末常态化活动的策划及推广

晋升机制：
1、营销专员→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、营销专员→海外市场专员→海外片区主管→海外区域经理→海外营销总监→海外总经理
3、营销专员→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理
4、营销专员→品牌专员→品牌经理→终端部长→营销总监→总经理

任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事业心；
4、市场营销、工商管理、语言类、国际经济贸易类专业优先； 
5、注：&n

具体要求:

岗位描述：
1、旺季市场节点的准备及跟进
2、导购助理团队的搭建及培养
3、大型培训活动的指导和支持
4、周末常态化活动的策划及推广

晋升机制：
1、营销专员→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、营销专员→海外市场专员→海外片区主管→海外区域经理→海外营销总监→海外总经理
3、营销专员→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理
4、营销专员→品牌专员→品牌经理→终端部长→营销总监→总经理

任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事业心；
4、市场营销、工商管理、语言类、国际经济贸易类专业优先； 
5、注：&n

具体要求:

入职流程：
入职→vivo college 培训→一线实践→市场管理
实习期基本工资4500元/月

晋升机制：
1、见习生→营销专员→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、见习生→营销专员→海外市场专员→海外片区主管→海外区域经理→海外营销总监→海外总经理
3、见习生→营销专员→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理
4、见习生→营销专员→品牌专员→品牌经理→终端部长→营销总监→总经理
5、见习生→实习督导→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理

任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事

具体要求:

入职流程：
入职→vivo college 培训→一线实践→市场管理
实习期基本工资4500元/月

晋升机制：
1、见习生→营销专员→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、见习生→营销专员→海外市场专员→海外片区主管→海外区域经理→海外营销总监→海外总经理
3、见习生→营销专员→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理
4、见习生→营销专员→品牌专员→品牌经理→终端部长→营销总监→总经理
5、见习生→实习督导→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理

任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事

具体要求:

岗位描述：
1、旺季市场节点的准备及跟进
2、导购助理团队的搭建及培养
3、大型培训活动的指导和支持
4、周末常态化活动的策划及推广

晋升机制：
1、营销专员→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、营销专员→海外市场专员→海外片区主管→海外区域经理→海外营销总监→海外总经理
3、营销专员→初级督导→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理
4、营销专员→品牌专员→品牌经理→终端部长→营销总监→总经理

任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事业心；
4、市场营销、工商管理、语言类、国际经济贸易类专业优先； 
5、注：&n

具体要求:

岗位描述：
1、从事vivo智能手机的销售；维护店内品牌形象；
 2、对顾客提供专业化咨询及服务；建立良好的客户及店员关系；
 3、与团队合作，完成个人及门店销售目标

晋升机制：
1、导购→店长→片区主管→区域经理→营销总监→总经理
2、导购→店长→中级督导→高级督导→导服经理→终端部长→营销总监→总经理


任职资格：
1、具有良好的组织管理能力、协调沟通能力，以及敏锐的市场分析和判断能力；
2、熟练使用office办公软件；
3、积极进取、敢于挑战，有较强的责任心和事业心；
4、市场营销、工商管理、语言类、国际经济贸易类专业优先； 
5、注： 海外要求必须有熟练的英语读写能力；


薪酬福利：
5w&

具体要求:

1.具有国家承认的大学本科及以上学历（含非全日制本科），年龄35周岁（含）以下；具有抗压能力；
2.负责策划和组织营销活动，开发并维护客户，拓展市场业务；
3.负责协调配合处理客户办卡后相关问题，提升客户满意度；
4.负责开发特惠商务及维护特惠商户，以保证特惠活动有效推广；
5.负责落地实施各项特惠活动，维护信用卡品牌形象。

具体要求:

hi 亲，你做过真正的跨境电商吗？帮助生产型企业，开拓新的销售局面，你可以的！

我们拥有成熟的amazon、houzz、vendor平台，品牌备案，美国公司，逐步成型。
我们是工贸一体企业，a+亚马逊企业，产品质量行业内公认优秀，客户认可度很高
我们的产品设计独特，全世界的认证都拥有。
我们的产品有特色，行业竞争度有优势，朝阳产业。

我们有北欧ins系的office，健身房，娱乐室，午休沙发，咖啡小吃随便拿。
1. 比一般公司高一点的底薪+年终奖金+出国考察+ 跨境电商培训，当然一切靠自己哦！
2. 养老保险,医疗保险及各项保险福利待遇，五险一个都不少给你！
3. 股份合作，你也是团队的股东，你所做的一切是为了自己，多劳多得，能力赚取财富。

挑战性的工作内容：
1、熟悉社交媒体的各种推广工具。吸引新用户、维护老用户，熟悉平台的各种推广工具，对接文案及图片设计师，做好宣传内容。
2、更新社交媒体，新媒体营销，sns等，新媒体互联网营销时代，内容为王，对产品流量负主要责任，对流量（主要为站外）负责。
3、亚马逊官网节假日促销的准备、 参与、后续处理工作。
4、管理亚马逊账号，产品上架、推广，优化，物流跟进、售后跟进，等工作；网站平台数据分析，维护和优化 分析账号的运营数据和产品转化率，制定产品营销活动，并对营销活动进行调研，分析，预测和推广等。快速认识公司产品，开发管理新产品，对产品进行编辑优化和后期维护。
5、处理每日订单，邮件，以及各类售后问题，保存店铺的好评率和良好的信用度和店铺review 的质量；售前答疑，售后服务，索取用户评价（好评），处理用户差评，做好客户服务，维护工作。
6、收集、分析市场情报及竞争对手状况，对产品进行销售策略的调整，分析产品主要关键词，制定推广计划；
7、处理好订单和索赔问题，保证交货期和产品质量，协调与客户之间的关系。定期与客户进行电话或者邮件沟通，宣传公司新产品新政策，塑造良好的企业和品牌形象。
8、具有不同程度的互联网思维，能灵活运用各种网络推广营销手段，关注时事新闻。精准把握消费者网购需求，通过前段产品表现和后端商品运营的调整，不断提升用户体验


希望你拥有以下的能力：
1. 大专以上学历；国际贸易、市场营销、企业管理、电子商务等专业优先；专业不对口，有经验有想法也ok
2. 外语水平：英语四级 或 英语流利不用评级，只要你有自信，we want u
3. 年龄，性别不限。有相关工作经验或跨境电商工作经验考虑，没有经验可以培养。（每年一次有专业团队培训）
4. 对速卖通、amazon、houzz、vendor、ebay、lazada、wish等熟悉当然更好了

只要你有能力，来我司，让你吹过的牛皮，都能成真，试一试，不试怎么知道：13738535111

具体要求:

hi 亲，你做过真正的跨境电商吗？帮助生产型企业，开拓新的销售局面，你可以的！

我们拥有成熟的amazon、houzz、vendor平台，品牌备案，美国公司，逐步成型。
我们是工贸一体企业，a+亚马逊企业，产品质量行业内公认优秀，客户认可度很高
我们的产品设计独特，全世界的认证都拥有。
我们的产品有特色，行业竞争度有优势，朝阳产业。

我们有北欧ins系的office，健身房，娱乐室，午休沙发，咖啡小吃随便拿。
1. 比一般公司高一点的底薪+年终奖金+出国考察+ 跨境电商培训，当然一切靠自己哦！
2. 养老保险,医疗保险及各项保险福利待遇，五险一个都不少给你！
3. 股份合作，你也是团队的股东，你所做的一切是为了自己，多劳多得，能力赚取财富。

挑战性的工作内容：
1、熟悉社交媒体的各种推广工具。吸引新用户、维护老用户，熟悉平台的各种推广工具，对接文案及图片设计师，做好宣传内容。
2、更新社交媒体，新媒体营销，sns等，新媒体互联网营销时代，内容为王，对产品流量负主要责任，对流量（主要为站外）负责。
3、亚马逊官网节假日促销的准备、 参与、后续处理工作。
4、管理亚马逊账号，产品上架、推广，优化，物流跟进、售后跟进，等工作；网站平台数据分析，维护和优化 分析账号的运营数据和产品转化率，制定产品营销活动，并对营销活动进行调研，分析，预测和推广等。快速认识公司产品，开发管理新产品，对产品进行编辑优化和后期维护。
5、处理每日订单，邮件，以及各类售后问题，保存店铺的好评率和良好的信用度和店铺review 的质量；售前答疑，售后服务，索取用户评价（好评），处理用户差评，做好客户服务，维护工作。
6、收集、分析市场情报及竞争对手状况，对产品进行销售策略的调整，分析产品主要关键词，制定推广计划；
7、处理好订单和索赔问题，保证交货期和产品质量，协调与客户之间的关系。定期与客户进行电话或者邮件沟通，宣传公司新产品新政策，塑造良好的企业和品牌形象。
8、具有不同程度的互联网思维，能灵活运用各种网络推广营销手段，关注时事新闻。精准把握消费者网购需求，通过前段产品表现和后端商品运营的调整，不断提升用户体验


希望你拥有以下的能力：
1. 大专以上学历；国际贸易、市场营销、企业管理、电子商务等专业优先；专业不对口，有经验有想法也ok
2. 外语水平：英语四级 或 英语流利不用评级，只要你有自信，we want u
3. 年龄，性别不限。有相关工作经验或跨境电商工作经验考虑，没有经验可以培养。（每年一次有专业团队培训）
4. 对速卖通、amazon、houzz、vendor、ebay、lazada、wish等熟悉当然更好了

如果你现在的老板不认可你的价值，如果同事关系很难搞
如果你和现在的工作没得聊，那就来我们这聊聊呗：13738535111

具体要求:

职位描述
岗位职责：
1、负责挖掘客户，促成产品销售和品牌招商；
2、负责客户的维护和拓展，挖掘客户的潜力，开发新渠道，积累优质客户资源
3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格
1、需有强烈的销售意向和成功欲望；
2、乐观自信，积极主动，思维敏捷，干练；
3、良好的沟通表达能力，富感染力和亲和力；
4、善于学习，悟性强，具有较强的理解能力、说服能力
5、责任感与突破能力强，有较好的承压能力。
作息时间
上午8:30-11.30,下午13:00-17:30

具体要求:

工作职责：
1. 根据公司品牌战略， 负责公司新型学生影视教育课程新媒体渠道整体运营、推广、维护
2. 策划并执行微信（公众号、社群）营销线上活动，通过运营数据分析不断提升运营效率与效果，提升用户活跃度和数量
3. 跟踪微信推广、营销效果，分析数据并反馈，总结经验，对各平台的用户群体进行管理，提高用户活跃、用户贡献和用户忠诚度；
4. 负责新型学生影视教育课程产品挖掘与运营，能够掌握新媒体动向，将公司新媒体产品业务进行网络营销推广。

职位要求：
1. 本科及以上学历，1年以上媒体或互联网社区工作经验，有微信、 新媒体运营经验、和市场工作经验者优先，有教育行业、互联网行业工作经验者优先。
2. 熟悉新媒体平台，能熟练使用微信、微博、微社区、自媒体等网络营销推广工具，整合推广资源；
3. 熟练使用ps、ppt等编辑工具，具备良好的图片创意和审美能力
4. 富有创意，具备良好的数据分析能力、活动策划能力、语言及文字表达能力，文字功底深厚扎实，逻辑性强，文笔流畅，跨团队协作能力；

具体要求:

【高薪聘请】营销总监 岗位职责： 1. 负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案； 2.组织和监督实施年度市场推广计划； 3. 进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据； 4. 制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理； 5. 建立完善市场部工作流程以及制度规范； 6. 制定公司全年市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及激励考核制度； 7. 管理市场部团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 任职资格: 1. 市场营销管理类或相关专业本科及以上学历； 2. 五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有室内装饰行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解； 3. 具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验； 4. 具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 5. 具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

具体要求:

1.大专以上学历，室内设计相关专业毕业； 2.熟用操作photoshop、corelcraw、adobe?after?effects等相关设计软件，手绘概念图表达能力强； 3.善于沟通和人际交往,有一定的工作经验和管理能力； 4.根据公司设计方案总体需求制定软装配饰方案； 5.对家具、灯饰、布艺及各种家居产品有着独特的见解和较强的视觉搭配能力； 6.负责与顾客沟通，并为顾客提供软装配饰方案；跟踪顾客软装配饰的效果，及时反馈顾客信息； 7.负责收集时尚流行信息，为提升品牌形象提供依据； 8.有团队合作精神，踏实稳重，有责任心，能适应高强度工作； 发展空间： 1.一经录用，发展空间大，待遇从优； 2.通过考核，可从主笔设计师发展成为首席设计师。

具体要求:

任职资格：
1.大专以上学历，本科学士学位者优先；
2.可培养应届毕业生优秀者，一年以上家居建材行业管理经验或大型商场管理经验者优先考虑；
3.熟悉品牌管理，质量管理及合同管理；
4.具有一定的谈判能力，熟悉家具建材品牌招商，结构调整，经营布局等方面工作；
5.具有较强的服务意识，能妥善解决顾客投诉问题；
6.具有良好的沟通交流能力和语言表达能力。
公司提供五险一金等福利，一经录用，待遇从优

具体要求:

1.市场业务规划 1.1协助决策层制定公司发展战略，负责公司产品品牌市场策略； 1.2负责公司的业务拓展监督、销售运作跟进，能强有力的将计划转变成结果； 1.3设置销售目标、销售战略、销售预算和奖惩计划； 1.4组织召开年、季、月业务分析会议。 2.团队建设规划 2.1建立和管理团队，规范业务流程，员工业务培训，完成公司业务目标； 2.2人才引进以及新人培育计划制定； 2.3协助公司制定业务人员管理办法及根据实际情况调整提成模式以激励业务人员积极性。 3.市场分析与数据分析 3.1确定目标市场、了解竞争态势、进行客户需求调查，撰写市场分析与评述，丰富与完善企业赢利模式内容； 3.2分析产品体系、市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况，制定销售政策； 3.3通过完善的数据统计与分析，以市场为基础为公司决策提供依据。 4.要求有同岗位管理经验5年以上，有项目管理式销售优先

具体要求:

我们是做品牌 你要有足够大胆 敢想 敢做。    一段话介绍自己 不超200字  一张颜值爆表照片

具体要求:

岗位职责 1、店铺装修：负责公司旗下官网、淘宝商城页面整体规划设计； 2、产品处理：对上架商品的图片进行抠图、拼接、颜色调整、背景处理、产品描述美化等； 3、根据每月制定的促销计划、活动策划，设计相关广告logo、banner、海报等； 4、产品包装盒、包装袋的ui设计等 人员要求：1、大专以上学历，平面设计或美术、广告设计相关专业。 2、1年以上广告公司、品牌服饰公司或电子商务网络公司平面设计经验。 3、专业能力 1）有较好的美术功底和鉴赏能力，有出色的视觉创造能力；良好的页面版式规划能力和色彩搭配能力；对流行时尚具有敏锐的洞察力；思维独立活跃，具有丰富的视觉创作经验和独到的审美修养；对设计与创意有着持久不灭的热情； 2）精通photoshop，熟悉dreamweaver、fireworks、coreldraw、illustrator、flash等相关设计软件；熟悉淘宝店铺装修操作流程，能独立完成整个店铺的页面装修设计。 3）熟悉div+css、html及熟练使用单反相机者优先考虑。

具体要求:

岗位职责 1、店铺装修：负责公司旗下官网、淘宝商城页面整体规划设计； 2、产品处理：对上架商品的图片进行抠图、拼接、颜色调整、背景处理、产品描述美化等； 3、根据每月制定的促销计划、活动策划，设计相关广告logo、banner、海报等； 4、产品包装盒、包装袋的ui设计等 人员要求：1、大专以上学历，平面设计或美术、广告设计相关专业。 2、1年以上广告公司、品牌服饰公司或电子商务网络公司平面设计经验。 3、专业能力 1）有较好的美术功底和鉴赏能力，有出色的视觉创造能力；良好的页面版式规划能力和色彩搭配能力；对流行时尚具有敏锐的洞察力；思维独立活跃，具有丰富的视觉创作经验和独到的审美修养；对设计与创意有着持久不灭的热情； 2）精通photoshop，熟悉dreamweaver、fireworks、coreldraw、illustrator、flash等相关设计软件；熟悉淘宝店铺装修操作流程，能独立完成整个店铺的页面装修设计。 3）熟悉div+css、html及熟练使用单反相机者优先考虑。

具体要求:

"1、大专以上学历，平面设计或美术、广告设计相关专业。 2、1年以上广告公司、品牌服饰公司或电子商务网络公司平面设计经验。 3、专业能力 1）有较好的美术功底和鉴赏能力，有出色的视觉创造能力；良好的页面版式规划能力和色彩搭配能力；对流行时尚具有敏锐的洞察力；思维独立活跃，具有丰富的视觉创作经验和独到的审美修养；对设计与创意有着持久不灭的热情； 2）精通photoshop，熟悉dreamweaver、fireworks、coreldraw、illustrator、flash等相关设计软件；熟悉淘宝店铺装修操作流程，能独立完成整个店铺的页面装修设计。 3）熟悉div+css、html及熟练使用单反相机者优先考虑。"

具体要求:

岗位职责：
1、负责撰写产品上市、品牌推广等宣传方案，并落实跟进执行；
2、撰写公司活动新闻稿件，公司各类宣传策划文案的设计和撰写；公司对外媒体和广告表现文字的撰写；
3、协助公司各类刊物的采编工作；
4、媒体软文和广告资料的收集与整理。
5、竞争对手分析，了解行业动态，撰写分析报告；
6、负责文字构思和设计编排。

任职资格：
1、年龄18-35岁，男女不限，大专以上学历；
2、熟悉基本办公软件操作；
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
4、优秀的文字功底，良好的文字表现能力和策划能力；
5、创造性思维，富有创新精神。

具体要求:

一、公司的平台
1.提供每年广交会,国外展会(德国ish、土耳其uni cera, 墨西哥expo cihac）等参展活动。
2.阿里巴巴p4p平台、中国制造网
3.每年不定期国外客户拜访。

二、公司的产品
1. 水龙头配件及各类定制配件。
2. 水龙头。

三、公司的优势
1.20000平米的厂房，选进的全自动化生产设备，确保高品质和高产能来满足市场需求。
2.成熟品牌运营理念，国内拥有多个线上知名品牌，线下实体门市部，供应配件给众多知名龙头厂商，年销售额一个多亿。

四、公司的待遇
1.底薪+提成+绩效奖金+外贸培训+必不可少的自身坚持不懈的努力。
2.养老保险,医疗保险及各项保险福利待遇。
3.为远到而来的你，我们可以提供住宿或一定的住房补贴。

五、对你的要求
1.英语4级以上，能熟练使用口语；不怕说不好，就怕不敢说
2.贸易类专业毕业，擅长交流沟通，外向开朗，能够独当一面。
3.利用公司现有客户资源, b2b网络平台,广交会,国内外展览会资源等开发客户，促成合作。
4.针对应届毕业，新人，只要你肯努力，有能力，公司有系统的培训课程，助你成为外贸高手。


五、金清、蓬街，新河等周边距离较近者, 更佳。（距离远者，有租房补贴）。



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