具体要求:

1、能够主持客房部的管理工作，协调客房部所属各机构的工作。 2、负责制定本部门员工的岗位职责及工作程序。 3、负责检查监督员工的工作质量和服务水平。 4、负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。 5、对客房部物资、设备进行管理和控制。 提出客房陈设布置的方案及更新改造计划。 6、 制定客房预算，控制房务支出。 巡视和检查本部门的工作状况。 对客房服务质量进行管理和控制。 7、保持与其它部门的联络和合作。 不断改善和提高客房管理工作的水平。

具体要求:

主要岗位职责： 1、参与拟订和完善公司后勤管理规范并认真监督执行落实，有效引入奖惩机制。建立相应的管理台帐。 2、负责办公用品、办公家具、办公设备、劳保用品、接待物品等后勤物资的管理、报缺工作。建立相应的管理台帐。 3、负责厂区绿化和环境卫生管理。 4、负责各行政相关的设备、办公设备、设施维护，加强水、电、热、气等能源的后勤保障和日常监督控制。 5、负责员工宿舍、员工食堂的日常监督、处理及考核等管理工作，建设安全稳定、卫生健康的生活区。 6、负责公司6s全面推行工作。 7、协助上级做好企业的基础设施建设、维护、协调工作，及时完成上级交待的工作任务。 任职要求：大专及以上学历，专业不限，有4年以上同岗位工作经验。具体薪资面议。

具体要求:

1、主持采购部工作，提出物资采购计划，确保公司各项采购任务完成；并定期汇报采购落实结果；＜br /＞2、调查研究各部门物资需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况；＜br /＞3、监督检查各采购员的采购进程及价格控制，指导并监督下属不断提高业务技能；＜br /＞4、按计划完成各类物资的采购任务，并尽量减少开支。＜br /＞＜br /＞职位要求：＜br /＞1、大专以上学历，机械相关专业毕业；＜br /＞2、良好的价值分析能力和较强的计划组织以及团队管控能力；＜br /＞3、具有较强的组织协调能力与出色的流程管理技能，优秀的谈判技巧和供应商管理能力；＜br /＞4、英语基础良好；＜br /＞5、三年以上通机，汽油机，发电机行业采购管理工作经验。

具体要求:

职责描述：
协助采购总监完成以下工作：
1.根据企业经营目标制定采购战略规划，为重大采购决策提供建议和信息支持；
2.组织制定五金设备采购部相关规章制度、工作规范和工作计划，并监督、监察执行情况；
3.规划符合质量体系的五金设备采购管理流程，根据集团业务发展不断改进及优化流程与标准；
4.规划各类五金设备采购预算，控制相关成本，根据业务需求制定符合公司利益的运营策略和供应商策略；
5.根据公司需求，采购五金零件以及其他生产用设备和配件。
6.维护并评估现有合格供应商，收集潜在供应商信息，持续开发新供应商，定期收集供应商信息，丰富供应商信息库，对入围供应商的考察；
7.交货异常与生产管理部门、采购协调处理，付款整理及审查等；
8.监督各项采购计划的执行，对采购物资质量负全面责任；
9.组织开展供应商的开发和管理工作，制定相关考核指标；
10.供应商往来账务订单的审核和部门费用监督及审查；
11.开展供应商评价工作，对不合格供应商采取淘汰机制；
12.完成上级领导交办的其他事务。
13.组织本部门员工的定期培训工作。



任职要求：
1.2年以上化工企业采购工作经验，具化工设备及五金配件采购经验者优先；
2.精通采购管理知识，熟悉成本控制管理，合同管理等；
3.有市场渠道拓展及管理、指导、培训工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀；
4.熟悉采购流程，熟悉供应商评估、考核、熟悉相关质量体系标准；
5.熟悉采购运作及管理，具有独立管理重大采购项目的经验，具有较深的采购专业知识和技能；
6.精通采购原理及成本控制，具备优秀的合同谈判和签约能力，数据分析能力，良好的决策判断能力和计划组织能力；
7.具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，团队协作能力强；
8.精通招标、供应商评估考核等各项采购工作流程，对企业的采购需求能够进准把握；
9.拥有优秀的谈判能力和签约能力，善于公关，能够接受出差，具有良好的抗压能力；
10.具有较强决策能力和内部沟通协调能力，工作态度认真、积极热情，有较强的责任心和上进心，具有较强的市场敏锐度；
11.具备良好的责任心和领导力以及良好的职业道德。

具体要求:

工作内容：
1 做好各仓库的日常管理工作；
2 负责企业生产用原材料、包装材料、产成品出入库管理，办理相应手续；
3 保持仓库物品摆放整齐，物资完好无损，做好安全防火工作；
4 定期盘点库存，及时反馈库存信息，做到帐、物、卡相符，每月上报库存情况表、产成品领用情况表；
5 根据发货通知单和财务部指令及时准确做好产品发货工作；
6 配合营销中心做好样品、零配件的领用流程；
7 负责定制包装箱，并对包装数量、包装方法、包装尺寸进行管理控制；
要求：
1、熟悉物流管理业务流程，会开钗车；
2、熟练操作办公软件和erp软件；
3、积极上进，责任心强；

具体要求:

环境工程、给排水等相关专业专科以上学历，注册环保工程师优先。
职责与工作任务：
1.全面负责车间生产工作，包括质量与成本控制、生产技术准备、生产计划控制、劳动定额控制、设备维护、安全卫生、物资与库存管理、班组建设等；
2、保证与所有调度指示相符合，确保生产计划按期、按质、按量地完成，并不断提高效率、降低消耗，有效管理所有计划预算；
3、编制周、月度工作计划、生产消耗月度计划、主要配品备件消耗月计划、员工绩效考核、月度用工计划等；?
4、制定车间内部管理制度、安全技术规程和车间岗位应急计划，编制车间安全技术计划和方案，经批准后实施；
5、员工的指导、发展以及培训，伴之以推进授权和加强团队合作，以便使他们达到水处理操作工技能要求及应急技能处理故障能力；
6、合理组织人、财、物进行均衡生产，确保处理后的水质达标排放；
7、加强核算和经济活动分析，适时发现存在问题，并研究提出切实可行改进措施；
8、积极开展车间内部劳动竞赛，组织车间内“合理化建议”、qc等活动，充分发挥广大职工积极性和创新意识；
9、调整、改进工艺，提高装置处理能力；
10、完成部门经理交办的其他各项工作任务并定期汇报。

具体要求:

1、负责公司仓库及时准确发货，仓库死货，呆货的数据统计
2、订单下达月、周指导性排单计划，采用项目管理的方法，逐项落实，实施过程监控；
3、及时调整排单计划，保证重大，重点客户项目的供货，对于可能出现的问题及时反馈；
4、做好订单的评审、生产前的打样安排、确认、生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置、品质状况跟踪落实，依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划达成出货要求 。
5、根据生产计划下达物料计划，并对物料计划的执行情况进化监督和控制 ；
6、对缺料产品进行有效跟踪，确保生产计划按时完成，监控库存水平，保证一定的存货周转率；
7、.商务问题的推进，物流账务问题处理，成品和原材料以及物流相关费用结算事宜，盘点安排，盘点差异分析以及处理。
福利：月薪4000-6000， 月休4天，五险，上班时间8:00--12:00 13:00--17:30，电话联系15957629900

具体要求:

岗位职责：
1.根据物资需求计划，按时保质保量完成物资采购；
2.负责物资询价比价，市场信息及时反馈，合理有效控制采购成本；
3.拓展优质供应商，并做好供应商管理；
4.负责采购合同档案等信息管理工作;
5.完成上级领导交办的相关工作。

任职要求：
1、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
3、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。
4、35周岁以内女士优先考虑。

具体要求:

协助采购副总完成以下工作：

1.根据企业经营目标制定采购战略规划，为重大采购决策提供建议和信息支持；

2.组织制定采购部相关规章制度、工作规范和工作计划，并监督、监察执行情况；

3.规划符合质量体系的采购管理流程，根据集团业务发展不断改进及优化流程与标准；

4.规划各类采购预算，控制相关成本，根据业务需求制定符合公司利益的运营策略和供应商策略；

5.根据公司总体经营要求，制定原料年度/月度采购计划及月度资金预算，并组织实施；

6.维护并评估现有合格供应商，收集潜在供应商信息，持续开发新供应商，定期收集供应商信息，丰富供应商信息库，对入围供应商的考察；

7.深入研究国际国内宏观政治经济形势，熟悉宏观面对行业影响，熟悉掌握产品信息，负责相关大宗原料的上下游及同行信息收集、分析、行情预判，提出采购建议确保利益化；

8.交货异常与生产管理部门、采购协调处理，付款整理及审查等；

9.组织实施市场调查、预测，对行业市场运行情况实施掌握并制定应对策略；

10.监督各项采购计划的执行，对采购物资质量负全面责任；

11.组织开展供应商的开发和管理工作，制定相关考核指标；

12.供应商往来账务订单的审核和部门费用监督及审查；

13.开展供应商评价工作，对不合格供应商采取淘汰机制；

14.完成上级领导交办的其他事务。





任职要求：

1.5年以上采购工作经验，3年以上集团采购管理岗位经验；

2.从事过国际贸易或国内大型化工厂采购管理岗位；

3.精通采购管理知识，熟悉成本控制管理，合同管理等；

4.有市场渠道拓展及管理、指导、培训工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀；

5.熟悉采购流程，熟悉供应商评估、考核、熟悉相关质量体系标准；

6.熟悉采购运作及管理，具有独立管理重大采购项目的经验，具有较深的采购专业知识和技能；

7.精通采购原理及成本控制，具备优秀的合同谈判和签约能力，数据分析能力，良好的决策判断能力和计划组织能力；

8.具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，团队协作能力强；

9.精通招标、供应商评估考核等各项采购工作流程，对企业的采购需求能够进准把握；

10.拥有优秀的谈判能力和签约能力，善于公关，能够接受出差，具有良好的抗压能力；

11.具有较强决策能力和内部沟通协调能力，工作态度认真、积极热情，有较强的责任心和上进心，具有较强的市场敏锐度；

12.具备良好的责任心和领导力以及良好的职业道德。

工作地址为浙江山峪集团股份有限公司及其子公司

具体要求:

岗位要求： 1、协助采购部经理制定采购目标、建立采购部组织架构，明确岗位职责和职能分配； 2、协助采购部经理规范采购流程和控制程序及相关标准，建立有效的部门绩效考核； 3、根据制度的执行情况及时修订、完善采购业务各项规章制度及工作程序； 4、协助采购部经理建立有效采购团队，加强团队凝聚力和业务水平； 5、加强供应商开发、产能和品质提升，建立有效稳定供应体系； 6、参与市场形势分析，及时与相关部门建立共享资源； 7、参与部门和部门有效沟通； 8、服从公司财务监督，遵守公司有关规章制度及员工守则 9、上级领导交办的其它工作。 任职要求： 1、学历/教育：大专及以上/物料、采购管理类专业 2、培训：熟悉is09001质量管理体系 3、经验/技能：五年以上采购工作经验，两年以上采购管理工作经验，财经管理，企业管理，工商管理等相关专业，掌握供应商动态管理方法与工具。熟悉仓储，调度，物流管理流程和控制环节，熟悉物资采购招标，投标程序和招投标法律法规，了解各种原材料的特点，用途，质量标准，能有效进行供应商的开发，管理，知道采购计划及预算，良好的商务谈判能力。 4、其他素质要求：良好的语言运用能力，协调沟通能力，灵敏的观察、反应能力，时间管理能力

具体要求:

1、主持采购部的全面工作。 2、领导采购部门按部门的工作职能做好工作。 3、根据项目营销计划和施工计划制订采购计划，并督导实施。 4、制定本部门的物资管理相关制度，使之规范化。 5、制定物资采购原则，并督导实施。 6、做好采购的预测工作，根据资金运作情况，材料堆放程度，合理进行预先采购。 7、定期组织员工进行采购业务知识的学习，精通采购业务和技巧，培养采购人员廉洁奉公的情操。 8、带头遵守采购制度，杜绝不良行为的产生。 9、控制好物资批量进购，避开由于市场不稳定所带来的风险。 10、监控项目物流的状况，控制不合理的物资采购和消费。 11、进行采购收据的规范指导和审批工作，协助财会进行工程的审核及成本的控制。 12、完成上级交办的其他任务

具体要求:

岗位职责：
1.根据工程施工需要，进行施工材料、苗木的采购工作；
2.为施工现场购买质优价廉的合格产品，全方位了解市场行情，把材料价格控制在最低点；
3.与项目施工人员及时沟通，掌握施工一线的材料使用情况，做好采购准备工作；
4.根据工程苗木的需要，提前、多方考察相关苗木行情，做好采购准备工作。
5.负责施工材料、苗木采购计划的制定以及采购合同的签订。
6.对供应商要进行全面的了解和沟通，保证其供货的准确性和及时性。
7.为成本核算提供有效、真是的材料价格等相关数据信息，制定出适合工地实情的成本管理方案。
8.负责带领库管员对施工现场的所有物资进行规范化管理，不断提高采购和管理水平。
9.及时完成领导交办的其它工作。
任职资格
1、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队意识；
3、大专及以上学历。

具体要求:

一、岗位职责

1、物资采购

1.1根据公司年度经营指标，制定采购成本控制与优化策略与规划；

1.2负责组织新产品开发阶段的物资采购，包括采购订单的下达、跟进入库，产品量产后移交物流部物料计划；

1.3负责组织设备、模具、工装、检具相关的采购，并组织相关部门进行验收；

1.4负责组织供应商的对账与付款；



2、供应商管理

2.1根据公司年度经营指标，制定供应商管理策略与规划；

2.2负责潜在供应商的考察与评审，按照体系流程要求导入新供应商；

2.3负责供应商的合同评审与签订；

2.4负责组织供应商业绩评价，收集供应商业绩评价数据，根据合同要求对供应商进行考核，制定合理的供应商审核查计划并执行，扶持供应商业绩提升，淘汰落后的供应商，整合、优化供应商资源；



3、废料管理

3.1负责组织公司废弃物料的变卖；



4、团队管理

4.1负责采购团队的打造与日常管理，负责本部门人才梯队的构建；

4.2负责采购团队的人员培训、考核与晋升管理；



二、岗位要求

1、大专及以上学历（全日制），理工类相关专业毕业；

2、汽车零部件行业，从事采购经理/负责人相关工作3年及以上；

3、良好的语言表达能力，较强的沟通、协调能力，抗压能力强；

4、良好的团队构建与管理能力；

5、擅长供应商管理，熟悉iatf16949，有iatf16949、vda6.3 内审资格证优先；

6、熟悉金属件/注塑件成型工艺（冲压、注塑、表面处理等）



三、福利待遇

1、公司内部设置福利食堂

2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）

3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等

4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

如：在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块，公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议

在轨道交通行业（专业项目管理、技术人员），公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议

在质量管理体系领域，公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议

具体要求:

岗位职责：
1.根据物资需求计划，按时保质保量完成物资采购；
2.负责物资询价比价，市场信息及时反馈，合理有效控制采购成本；
3.拓展优质供应商，并做好供应商管理；
4.负责采购合同档案等信息管理工作；

任职要求：
1、本科以上学历；
2、金融、工商管理、机械制造、物流管理、供应管理等专业优先考虑；
3、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
5、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。
6、35周以内女士优先考虑；

具体要求:

任职资格：
1、管理或文秘类专业大专以上学历，两年以上行政工作管理经验。
2、良好的人际关系协调能力、沟通能力、亲和力和语言表达能力。
3、熟悉政府的办事程序。
4、熟练使用 word、excel、ppt。
工作内容：
1、流程制度管理 ：行政板块流程建设，制度管理。
2、会务管理：配合综合管理部主任和人力资源主管开展公司级会议的会前准
备，会中协调和会后撤场工作；公司团建活动准备、协调等。
3、文印资质管理：发文公告，证章管理，资质办理，信息管理等。
4、档案资料管理：档案管理，资料整理，企业证书管理等。
5、采购资产管理：合理控制公司行政预算；固定资产采购、维护与管理。
易耗品(包括但不仅限于办公用品、卫生用品、员工福利等物资）的采购、发
放、登记工作。
6、后勤安保管理：车辆管理，水电、通讯管理，安全保卫，宿舍管理，钥匙
管理，名片印制，卫生事务，报刊信函收发、接待预定服务等。
7、领导交办的其他事宜。

具体要求:

1、在汽车配件厂做过3年以上的采购部长。 2、能主持采购的全面工作，领导采购部门按部门的工作职能做好工作，制定本部门的物资管理相 。 关制度，使之规范化，制定物资采购原则，并督导实施。 3、做好采购的预测工作，根据资金运作情况，材料堆放程度，合理进行预先采购。 4、带头遵守采购制度，杜绝不良行为的产生。 5、控制好物资批量进购，避开由于市场不稳定所带来的风险。 6、监控项目物流的状况，控制不合理的物资采购和消费。 7、进行采购收据的规范指导和审批工作，协助财会进行工程的审核及成本的控制。 8、完成上级交办的其他任务。 9、公司提供住宿、餐补、五险、全勤奖、高温补贴。

具体要求:

岗位职责： 1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；2、 负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；3、 执行并完善成本降低及控制方案；4、 开发、评审、管理供应商，维护与其关系； 5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告； 6、 完成上级安排的其它工作。
任职资格： 1、中专及以上学历，有一定物资采购知识和管理能力；2、有1年以上采购工作经验熟练操作计算机，会运用常用办公软件。3、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；4、 工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；5、 有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。
薪资待遇：3000-5000

具体要求:

岗位能力要求：1.中专及以上 2.1年以上工业企业统计经验3.熟练操作办公软件4.数据敏感，工作态度好。岗位职责：1)负责每天/周/月生产计划数据、完工数据统计，建立生产进度控制表；2)负责车间办公用品、零星物资的领发工作；3)协助主管做好领料、退补换料工作；4)负责车间中转仓的仓位管理工作，做到仓位的现场干净、整齐，数据准确。5)车间与车间之间的物料发放、统计工作；1)做好员工出勤记录、加班明细，对员工出勤进行抽查、统计；2)统计员工绩效考核数据并月度汇总、上报考核成绩。1)归档工作资料，做好资料文件的保密工作，定期开展工作分析，对工作中出现问题展开剖析，沉淀知识和经验；2)定期/不定期向管理层提供经营管理数据、信息，为管理决策提供支持。1)协助车间制度流程的制定、修订和完善，并推动实施。1)完成上级领导临时交办的工作任务。

具体要求:

1、负责仓库管理程序的执行、修订及控制，并对其执行的正确性及有效性负责；2、负责对仓库物资的收、发、存、退、移管理；3、按有关程序规定对入库物品验收，并负责每月库存物资的统计报表上报工作；4、对库存物品定期盘点和质量检查，及时处理帐务，做到帐目日清月结，保证帐、物、卡三相符；按存量标准及时提出缺料情况；5、负责对本岗位的财、物、环境卫生、安全的管理；6、按相关程序规定做好入库产品的复核及存放管理的工作；7、按规定发放管理好工具、辅料的领用、借用工作；8、对库存产品质量情况定期检查并及时按规定做出处理或提出处理意见；9、对报废产品应登记上报主管，需处理物资及时清理出库；10、每月按仓库管理程序对库存产品进行一次质量状况检查，把检查情况报主管，发现不合格品进行隔离及标识，等待处理；11、月终填报当月原材料进、出、存流动报表，及时按存量标准向采购部报告缺料；12、完成上级交办的其他工作。

具体要求:

岗位职责1、强化技术及工艺管理，积极推进生产技术和工艺优化，培训岗位生产人员，包括工艺技术培训和工艺变更培训，并开展小试试验分析和验证，保证生产工艺稳定性，有效、合理控制原材料和物资成本；2、加强团队建设，指导、领导和支持下属员工推进职责范围内各项工作，并对下属员工的工作进行考核、评价、评估，不断提高下属员工的职业素养和职业技能；3、负责技术文件起草与审核，包括工艺规程、批生产记录、清洗记录、原辅料、中间体和回收溶剂质量标准、物料衡算、三废分析、工艺安全性分析、工艺变更申请、试产方案、工艺验证方案、设备清洗验证方案、qc立项报告等各类文件；4、在岗位使命范围内，积极配合部门经理开展部门之间的工作配合和工作协同，实现工作之间的无缝连接。任职要求1、男女不限，25-35岁，化学、制药等相关专业背景，统招本科及以上学历，英语cet-4及以上优先考虑；2、化学合成专业知识基础扎实，对于化学合成原料药工艺研究、改进和项目管理有浓厚兴趣，具有3年及以上有机合成研发或技改经验，优秀应届硕博毕业生亦可（有机合成方向）；3、有较强的学习力、思考力和自律能力，善于沟通及团队合作，并有较强的自我驱动力。

具体要求:

岗位职责：1、制定仓库工作目标及发展规划；2、制定仓储管理规范及流程并协调、控制及监督执行情况，包括：收货、拣货、包装、销退、配送等日常管理，确保商品的“收、发、存”无差异；3、完善的商品质量管理办法与作业程序；4、负责仓储物资的安全管理，组织监督对所有仓库的安全措施进行检查；5、根据每日盘点,掌握实施有效库存,分析库存差异原因并提供整改方案；6、对员工进行月度考核，指导下属不断改善绩效、提高技能，按照计划与工作需要对员工进行培训，建设高效团队；7、建立及时有效的汇报机制，做好仓库各项管理工作的日报、周报、月报的反馈工作。任职要求：1、专科及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业；2、3年以上仓储相关领域管理工作经验，1年以上同岗位经验，有人员考核、管理工作经验；3、优秀的计划组织能力、执行力和计划落实能力；4、优秀的沟通协调能力，熟练使用仓储物流操作系统；5、熟悉仓储业务流程，熟悉相关仓储、质量管理体系；6、具备电子商务、零售、食品生鲜行业仓储工作背景。

具体要求:

岗位职责：1、根据采购需求，所需物资及时采购到位。2、执行成本降低及控制方案；3、完成采购主管安排的其它工作。任职资格：1、高中及以上学历；2、1年以上零星采购相关工作经验；3、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；5、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。6、有三年以上的驾龄，熟悉手动挡车型，驾驶习惯好。熟悉电脑办公软件操作。薪酬福利：1、公司免费提供宿舍（内有空调、热水器、网络、独立卫生间/衣柜等相关设施）2、公司设有员工餐厅，免费提供一日三餐；3、公司各项福利制度齐全，配备五险一金，生日礼品发放，工龄奖等多项福利制度；?4、公司设有员工活动中心，内设健身房、网吧、阅览室、乒乓球室、台球室等；5、公司提供各类培训课程，并不定期开展各类文体活动，丰富员工的业余文化生活；6、实力+能力+努力=高薪升职???欢迎有技术、有执行力、有梦想的你加入我们！

具体要求:

岗位职责：1.根据物资需求计划，按时保质保量完成物资采购；2.负责物资询价比价，市场信息及时反馈，合理有效控制采购成本；3.拓展优质供应商，并做好供应商管理；4.负责采购合同档案等信息管理工作；任职要求：1.本科以上学历；2.黄岩籍贯；3.英语四级以上；4.金融、工商管理、机械制造、物流管理、供应管理等专业优先考虑；5.阳光心态！身体棒棒！

具体要求:

岗位职责：1.根据物资需求计划，按时保质保量完成物资采购；2.负责物资询价比价，市场信息及时反馈，合理有效控制采购成本；3.拓展优质供应商，并做好供应商管理；4.负责采购合同档案等信息管理工作任职资格：1.大专以上学历，英语四级，椒黄路三区人2.为人机敏，沟通能力强，工作细致，抗压能力强，良好的谈判能力和供应商管理能力；3.具有较强的责任心，有良好的团队合作精神；本岗位同时招聘相关专业优秀毕业生培养，欢迎有志于在此岗位长期发展者来公司详谈。

具体要求:

岗位描述：1.有3年以上建材装修等相关的采购经验，熟悉台州等建材行业；??2.担任采购主管职位2年以上经验。??3.具备较强的谈价，议价能力，懂得采购成本分析，材料分析和用料计算和质量的分析。??4.较强的成本控制能力和部门工作管理和协调沟通能力。??5.熟悉办公类型软件.等质量管理体系及供应商开发、管理流程。?6.有驾照者及本地人优先考虑。?工作职责：??1.建立采购、供应商管理制度，监督供应商业绩、成本及交期；??2.负责采购件市场行情信息的调查、收集；新供应商资源的开发、资质的审查并建立供应商档案；??3.负责供应商年度评价、考核及合同签订申报；??4.负责采购件成本分析、比价及上报合格供应商名单、采购品；??5.负责监督公司采购的合理性，采购物资的核查；?6.负责采购件质量的协调处理；??7.负责采购数据的月度整理、汇报；?8.领导交代的其他任务。

具体要求:

岗位职责：1、?按照项目需求制定采购方案，包括采购清单、基础询价、预算等；2、?寻找、收集供应商及采购渠道信息并进行整理、分析；3、?按照教育集团采购流程组织项目及采购招投标；4、?组织大型采购或主导小型采购的比价、议价谈判工作；5、?多方评估认证产品的性能、交货周期、技术、品质等，以保证供应商及产品的优质性；6、?及时跟踪掌握市场价格行情变化及品质情况，以期提升产品品质及降低采购成本；7、采购计划编排，产品订购及交期控制。任职要求：1、大专以上学历，专业不限，经管类、理工科优先。?2、2年以上岗位工作经验，细心、负责，廉洁自律；?3、掌握物资采购流程；?4、较强供应商开发、考察、洽谈、管理、议价能力和商务谈判技巧能力；?5、熟练操作office办公软件。

具体要求:

岗位职责1、负责对现有的供应商资料进行整理，归档，定期联系，分月、分时段汇总建立供应商名册提交内勤处协助内勤建档，并对供应商进行品质、交货期、价格、服务和信用等能力的评估，确保供应渠道畅通和安全2、根据公司项目工程需求，对相应材料、设备等物资进行采购，如采购订单在执行期间出现变更、撤消、图纸更新等，及时与供应商沟通，确保供应商提供的物资符合公司的要求3、负责跟进采购订单的到货情况，保证采购的物资在规定的时间内到位4、协助做好采购物资的验收入库工作，对检验不合格的物资，及时联系供应商，要求供应商尽快进行解决。必须退货的物料，及时退货，并要求供应商在*短的时间内提供后续的解决方案5、负责材料询比价、谈判、签证工作6、投标样品封样、送样、取证7、负责新的供应商的开发和培养，确保供应渠道的丰富和选择范围的宽阔8、关注市场动态9、收集采购价格信息，实施采购价格调研活动，编写采购价格调研报告10、领导交办的其他工作岗位要求1、具有大学本科以上学历，或相关学历/技能2、工程管理、建筑、工程材料等相关专业3、五年以上采购经验或三年以上房地产采购相关工作经验4、较强的组织协调能力，可以保证各项工作的顺利开展5、具有良好的分析判断能力及人际沟通能力6、出色的计划/预算管理能力，能够协调资源，控制采购费用7、较强的工作执行力

具体要求:

岗位职责:1、负责对现有的供应商资料进行整理，归档，定期联系，分月、分时段汇总建立供应商名册提交内勤处协助内勤建档，并对供应商进行品质、交货期、价格、服务和信用等能力的评估，确保供应渠道畅通和安全2、根据公司项目工程需求，对相应材料、设备等物资进行采购，如采购订单在执行期间出现变更、撤消、图纸更新等，及时与供应商沟通，确保供应商提供的物资符合公司的要求3、负责跟进采购订单的到货情况，保证采购的物资在规定的时间内到位4、协助做好采购物资的验收入库工作，对检验不合格的物资，及时联系供应商，要求供应商尽快进行解决。必须退货的物料，及时退货，并要求供应商在*短的时间内提供后续的解决方案5、负责材料询比价、谈判、签证工作6、投标样品封样、送样、取证7、负责新的供应商的开发和培养，确保供应渠道的丰富和选择范围的宽阔8、关注市场动态9、收集采购价格信息，实施采购价格调研活动，编写采购价格调研报告10、领导交办的其他工作任职资格:1、具有大学本科以上学历，或相关学历/技能2、工程管理、建筑、工程材料等相关专业3、五年以上采购经验或三年以上房地产采购相关工作经验4、较强的组织协调能力，可以保证各项工作的顺利开展5、具有良好的分析判断能力及人际沟通能力6、出色的计划/预算管理能力，能够协调资源，控制采购费用7、较强的工作执行力

具体要求:

岗位职责:工作职责1、??参与项目可行性研究、投资论证会议，为投资决策提供支，根据会审后???的施工图纸，组织对人工、材料及设备价格等进行市场调查，组织编制工程预算，并与设计概算进行对比分析2、?主持工程招投标管理,并负责做好编制招标文件、邀请投标单位、开标议标和中标通知等工作???3、负责工程造价咨询合同的洽谈、签订以及公司对外造价管理机构的业务联络、信息沟通，并做好公司与工程造价相关的技术资料的归档管理工作???4、根据工程现场进度，对工程造价进行审核，追踪、监督项目过程中，目标成本和成本计划的执行情况，并及时提出成本预警和调整建议???5、根据项目预算以及施工合同约定，审核项目工程概算和预算，核对工程款的支付金额，检查和控制项目使用的材料定额的数量和价格???6、审核甲供材料的采购计划，并对采购物资数量和价格进行把关，工程竣工时为工程承包商、材料供应商进行*终决算???7、组织开展结算与预算的成本差异分析工作，并提交项目结算报告和工程成本报告???8、领导交办的其他工作任职资格:岗位要求1、土木工程、工程项目管理、工程造价、工程成本控制等相关专业???2、持有注册造价工程师资格证书??????5年以上房地产或建筑施工企业工程造价及预决算管理相关工作经历，三年以上大中型房地产预决算管理工作经验?3、熟悉房地产项目各阶段的成本管理，具备较强的成本测算、预算编制、结算审核及动态成本控制经验???4、具有丰富的预结算编审能力和技术协调能力?5、了解各项工程经济指标，熟悉各种设备材料的性能、市场行情，掌握定额及相关政策、法规?6、具有较强的风险控制意识和成本意识，能够协调资源，控制过程中的相关费用???7、较强的协调/沟通能力，完成与政府部门及其他外联单位的沟通

具体要求:

一、每月根据已审核的记帐凭证及时登记收支明细账、往来明细账、财产物资明细账以及其他辅助性明细分类账。同时做好各账户的结账工作，并和总账核对，做到准确、规范、及时。二、负责个人所得税、公积金、医保金变动调整和代扣工作。三、认真进行往来结算。不定期清理各类往来款项，控制往来款项的数量，以防发生呆账。四、协助总账会计进行财务管理，处理好其他经济事项。任职资格：1、财会专业大专以上学历；2、有会计证；3、2年以上会计工作经验；4、?熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规；5、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力。工作时间：7小时制，双休；公司名称：九盛控股股份有限公司?公司地址：椒江区市府大道35号?联系人：陈女士：0576-88318333

具体要求:

人职资格：1、22-32岁，男女不限；2、高中及以上学历；3、沟通能力强，耐心好学。工作内容：1、结合车间库容条件、到货计划、调货计划，合理安排接收产品；2、通过人、物、商品控制，达到合理利用库容、控制库存差异的目的；3、仓库的管理，做到账于实物一致；4、根据生产计划，请购生产物资。

具体要求:

仓管员相关要求：1、女性、高中以上学历，男女不限，较好的沟通能力，认真负责；?2、能吃苦耐劳，有相关工作经验；服从领导安排3、对数据敏感，熟练运用办公软件；4、负责生产车间的产量、损耗等数据统计。5、能排单和物料控制，有经验者更佳6、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作；仓管员岗位职责：统计相关要求：1、男性、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；2、熟悉电脑办公软件操作,3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。4、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；5、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；6、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；7、负责相关单证的保管与存档；8、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；9、部门主管交办的其它事宜。

具体要求:

1、负责全公司生产管理，主要负责整个生产环节的科学运转、安全生产、质量控制，对管理的有效性负责。2、负责生产的安排，根据营销部的生产计划合理安排产量，依序加工，如期按质按量交货，对生产安排的及时性、合理性负责。3、科学调度、合理安排、坚守一线，和车间主任紧密配合、及时沟通，协调解决生产矛盾，督导生产任务的完成，对协调的有效性负责。4、致力增产节约、增收节支、节能减排、精打细算，将原材料损耗，和能源消耗控制到*佳效果，提高产品的出品率、正品率，对控制的产效负责。5、严把出厂质量关，生产等级按客户需求计划，质量按国家标准依据。精确计量，误差控制在国家规定的范围内，监督质控人员严格检测，对出厂产品的符合性负责。6、生产厂长应与车间主任密切配合，督促生产车间对各种机电设备，设施进行及时保养、维修，及时核查厂内物资设备，核对仓库内实物，对生产设备维修、保养的及时性，物资、设备核对的符合性负责。7、及时发现安全隐患，且申报整改，杜绝安全事故的发生，对安全隐患防范的有效性负责。8、每班生产的产品，及时与车间负责人移至成品仓库验收，且开具验收单，上交财务入账，对产品交验的及时性、准确性负责。9、督促工人禁止在生产场地吸烟，工间休息禁止饮酒，?对工作区域和卫生责任区的安全、卫生、整洁负责。10、对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。

具体要求:

岗位职责：1）负责编制公司各类产品技术工艺标准：原材料等物资采购技术标准、加工工艺，产品组装工艺、验收质量标准，作业文件要求。2）确保生产现场作业执行有效版本的技术工艺文件。有效技术工艺文件盖有“受控”印章标记；无效版本技术文件盖“作废”印章标记，按文件控制程序处理，且不应放在生产现场。3）熟练掌握制图技术，绘制产品图纸、工艺文件、工序卡片、作业指导书等。4）熟练掌握产品生产工艺/技术标准，解决产品生产过程中的工艺质量问题。5）现有生产设备工艺装备有关技术的维护，必要时进行技术更新改造。6）针对产品制造过程各个环节出现的质量问题，运用统计技术分析方法，提出技术工艺质量方面的改进措施，实施关键质量控制点控制。7）按公司质量程序文件“文件控制程序”相关要求，负责公司现有产品图纸、技术工艺文件资料的收集存档，编号目录保存、保管、保密工作。8）协助公司及相关人员进行oem/新产品设计开发等项目的技术辅助工作。任职资格：1、懂cad制图以及ug/soldworks/prole其中一个软件；2、大学理工类或相关专业专科学历以上，懂产品结构设计；3、工作经验：两年以上同类产品技术质量管理经验

具体要求:

采购经理职责1、主持采购部全面工作，提出物资采购计划，报总经理批准后组织实施，确保各项采购任务完成。 2、调查研究各部门物资需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，供需心中有数。指导并监督下属开展业务，不断提高业务技能，确保公司物资的正常采购量。 3、审核年度各部呈报的采购计划，统筹策划和确定采购内容。减少不必要的开支，以有效的资金，保证最大的物资供应。 4、要熟悉和掌握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求，对公司的物资采购和质量要求负有领导责任。 5、监督参与大批量商品订货的业务洽谈，检查合同的执行和落实情况。 6、按计划完成各类物资的采购任务，并在预算内尽量减少开支。 7、认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制。 8、在部门经理例会上，定期汇报采购落实结果。 9、每月初将上月的全部采购任务完成及未完成情况逐项列出报表，呈总经理及财务部经理，以便于上级领导掌握全公司的采购项目。 10、督导采购人员在从事采购业务活动中，要遵纪守法，讲信誉，不索贿，不受贿，与供货单位建立良好的关系，在平等互利的原则下开展业务往来。

具体要求:

1、在总经理的直接领导下，负责公司的产品研发、设计与技术管理和技术服务工作；
2、负责品质类文件的编制，能够协助编制质量管理系统文件，组织制定并核准：手册、程序、操作指导书、生产作业指导书等文件；
3、负责相关技术、工艺文件、标准样品件的编制、审批、发布、修改、监督执行、归档和保管，建立健全技术档案管理制度；
4、做好产品的工艺设计以及新产品的研发工作，参与制作样品，并对样品的性能和技术指标进行测试和验证；
5、负责提供物资采购的技术要求，负责选定原材料检验和试验技术标准，对材料及产品的技术性能参数的评审与确认；
6、协助生产部门完成产品的试生产，参与处理试生产过程中出现的状况或问题；
7、负责产品成本核算及成本优化控制；
8、根据市场反馈情报资料，及时在设计上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力；
9、了解生产、品质状况，分析并解决生产过程中出现的操作问题；
10、对供应商来料品质异常进行监督，协助并督促供应商进行改善，提升品质；
11、检查生产现场工艺纪律执行情况，对于违规操作及时制止和纠正；
12、认真学习国家技术工作方针、政策，贯彻执行分工所属专业的行业技术标准和公司技术标准。

工作经验
1、从事加工制造行业 且担任技术、品质主管5年以上相关工作经验；
2、具有丰富的研发、品质知识及相关工作实践经验；
3、培训经验（给员工提供技能、培训工人熟悉掌握新材料、新技术、新工艺）。

专业知识
1、电动车国家认证知识；
5、质量管理知识。

具体要求:

岗位职责：1.负责活动策划、课程方案的制定，并执行工作；2.负责组织基地策划宣传和活动推广；3.负责组织基地活动和部分农产品的开发，设计；4.协调课程执行涉及的部门内或部门间的对接工作；5.协助管理活动及课程相关的物资场地管理工作6.负责对现场研学课程的各个环节进行有效的执行和控制,使课程达到预期的目标和效果;7.完成领导交代的相关工作；任职资格：1、专科以上学历，教育类、旅游类等相关专业优先，接受优秀应届生；2、有青少年研学、冬夏令营相关工作音乐者优先；3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；4、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；5、熟练使用办公软件，可制作课件。

具体要求:

岗位职责：1、建立健全财务会计制度、规章和内部控制程序；?2、编制公司的资金运筹计划，安排、筹措各项资金，保证公司正常运作；?3、制定公司全面预算和有效落实并检查执行情况；?4、准确核算公司财务成果，真实反映公司财务状况；?5、监督资金及企业财产使用情况，保障企业财产物资的安全；?6、合理设置财务部组织机构，促使财务核算及管理工作有效有序地进行；?7、对大额支付进行审批并实施控制；?8、负责区域/店财务、结算、出纳进行面试、培训、指导、考核、调配、晋升、奖惩、储备等管理工作，建设一支专业性强、正直的财务队伍，并对其工作进行检查、监督。?9、为公司决策提供咨询意见和决策信息服务，发挥参谋作用；?10、在人力资源协助下，负责制订财务部各层级组织架构、岗位职责、培训体系、考核体系、以适应公司的发展。?岗位要求：?1、本科以上学历，会计、财务、金融及经济管理类相关专业；?2、具有会计初级以上职称；?3、三年以上财务管理经验，熟悉上市公司财务法规要求；?4、具有全面的财务知识体系，精通财务、税法政策、运营分析、预算管理、成本控制及成本核算；?5、熟悉国家财务政策及财务操作流程，具有较强的税务筹划能力和执行能力；?6、具有一定的投资分析和资本运营经验和能力；?7、具有建立和审阅企业内部控制流程或者内部审计经验者优先；?8、有较强的分析能力、判断决策能力、人际沟通、协调能力、计划执行及团队管理能力，能承受工作压力；?9、优秀的敬业精神和职业道德操守。面试时间统一为2019年10月9号上午8.30-11.30面试地点：曙光狮儿童成长中心（九龙服务业大厦）工资面议

具体要求:

1.协助配合经理的部门工作，负责公司采购工作。包括询\比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;?更新、完善、创新采购工作和流程??2.进行原材料等其他公司和客户所需的物品筛选、检查、采购、发货及质保工作??3.熟悉和掌握各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。直接负责检查购进物资是否符合质量要求?4..监督采购物品的系统性，录入各类有关采购的物品信息，编制各类采购文件和工艺，并适时更新修改并作一定的补充，归档形成系统化管理?5.积极与各部门进行沟通，及时了解需求情况，较好的控制成本，创造公司大利润6.维护公司日常办公秩序和办公环境，?协助完成办公用品与其他物品的采购、维护和管理

具体要求:

岗位职责：1、负责公司电力物资采购工作，包括：询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作；2、调查、分析和评估目标市场，确定需要和采购时机；3、完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本；4、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核；5、兼营电力物资销售，并享受业务提成。任职资格：1、大学专科及以上学历，电力类、物流类相关专业；2、电力物资行业3年以上相关采购行业管理工作经验；3、熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强；5、具备较强职业道德素质。

具体要求:

岗位职责： 1、负责组织并建立项目组，明确成员的分工，营造积极的工作氛围； 2、负责编制及更新项目进度计划，并及时做好沟通工作，确保项目按时通过客户认可程序； 3、负责组织项目团队对新项目的风险进行预测和分级，并制定相应地调整计划和应急策略； 4、负责编制项目预算，并控制预算的执行，提高项目盈利性； 5、负责新项目开发过程中的制造工程开发工作； 6、负责对设备、模具、工装、检具、外协件等提出技术要求，并组织项目组成员按期进行验收、调试； 7、参与原材料、外协件开发，与外协件厂签订技术协议，并负责原材料和外协零件的首批认可工作； 8、配合完成产品试验大纲的编写，并跟踪产品及原材料等的试验、检验等，并将资料归档； 9、项目投产过程中，组织并完成项目移交，组织各相关部门进行项目开发经验总结，并归档； 10、完成部门经理交办的各项临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、模具、车辆工程专业优先； 2、熟练操作ug或catia软件； 3、2年以上相关职位工作经验，有汽车内外饰注塑件行业经验者优先； 4、了解汽车内外饰塑料件的模具结构及加工过程； 5、良好的问题分析能力和沟通能力； 6、应届生愿意从学徒做起亦可。 薪酬福利： 1、公司全年无淡季； 2、工资按月核发不拖欠； 3、公司工作环境整洁； 4、公司提供员工宿舍或住房补贴； 5、公司有食堂，提供工作餐补贴，夜班提供夜宵补贴； 6、公司提供生日蛋糕、节假日福利、五险； 7、计件员工转正后享受考核奖100元/月； 8、公司每年不定期组织员工户外旅游和多姿多彩的娱乐活动； 9、年底根据平时的工作表现提供年终奖； 10、公司每年对各类先进员工提供物质和精神奖励； 11、公司每年举办年新春团拜会（吃年夜饭、抽奖品）； 12、公司每年会根据平时的工作表现进行调薪。

具体要求:

主要岗位职责:

1、组织制定全行网点中长期规划、全年物资采购规划并指导实施；

2、协调内部沟通流程的控制，组织全行的制度规章和流程的制定；

3、组织全行的物资采购管理、公文档案管理、会议管理、后勤管理及机构规划管理等。

报名条件：

1、大学本科及以上学历，专业不限；

2、5年以上相关管理经验特别的知识和技能 ；

3、对银行业的全面理解，具备办公自动化（oa）系统基本操作技能。

报名方式：

应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

岗位职责 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 5、定期与仓库核对数据并实地盘点。 任职资格 1、中专及以上学历，应届毕业生、有无相关经验均可，有专人带领学习和适应； 2、20--38岁，有任职经验优先 3、有以下经验待遇另增加 a、物流仓储类相关专业更加；有仓库管理经验优先考虑； b、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理者优先； c、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识；具备一定的库存控制技能； d、熟悉excel、word等office应用软件。 有意向的朋友请电话咨询 行政部王琛 13396919590 公司福利 1、餐饮补贴、住宿补贴、返乡路费补贴； 2、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、优秀员工奖； 3、节日福利、专业定期培训、8小时外加班补贴； 4、年边带薪年假、国家法定假期、每周一天休假；每年4套工衣；

具体要求:

岗位职责 1、负责生产部每天生产情况的统计、入库交接、部门物资保管、盘点、日常用品的领用等工作； 2、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 3、部门人员信息、考勤、物资管理等 4、熟悉excel、word等office应用软件，对电脑有一定的使用知识和经验。 任职资格 1、高中及以上学历，应届毕业生、有无相关经验均可，有专人带领学习和适应； 2、20--38岁，有任职经验优先 3、有以下经验待遇另增加 a、物流仓储类相关专业更加；有仓库管理经验优先考虑； b、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理者优先； c、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识；具备一定的库存控制技能； 有意向的朋友请电话咨询 行政部王琛 13396919590 公司福利 1、餐饮补贴、住宿补贴、返乡路费补贴； 2、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、优秀员工奖； 3、节日福利、专业定期培训、8小时外加班补贴； 4、年边带薪年假、国家法定假期、每周一天休假；每年4套工衣；

具体要求:

1.认真遵守国家财务政策、法规、制度，按记账规则结算、记 账，负责材料成本预算、成本评估、财务核算和结算。 2.规范材料出入库，审核材料采购用款计划，控制材料采购， 掌握市场价格，审查发票等凭证。 3.建立材料明细登记账，进行明细核算，做到账账相符、帐物 相符；参与库存材料的清查盘点，对盈亏提出处理意见，经 批准后作出处理。 4.审核到货物资的验收单，审核内容包括不限于：合同号、名 称、规格、型号、单价、数量、总价；并与材料仓库核对验 收情况。核对无误后报账至主办会计。 5.根据生产项目的材料计划，按生产进度审核材料的采购，逐 步完善公司相关材料管理监管流程。 6.每月负责审核仓库上报的验收单、领料单、调拨单等单据与 财务软件内仓管员录入数据的一致性，并统计材料定额、收 入、领用及库存情况报表，提报主办会计。 7.负责设备材料物资的入库、调拨及领用的财务核算工作，与 采购部门、仓管员合作，参与并监督存货的定期盘点。 8.负责erp软件内工件单价、数量的审核。 9.积极配合主办会计及其他会计岗位工作。 10.做好业务范围内会计资料的保管，配合主办会计做好整理与 定期归档工作。

具体要求:

1.负责制定企业行政管理、总务后勤管理等有关制度; 2.组织实施和监督各项规章制度的执行情况，并不断的根据企业和市场的发展修改完善各项制度; 3.负责处理企业的日常行政事务，及时发现问题并解决，制定措施防止类似事件发生; 4.负责组织起草企业的工作总结及其他公文文件; 5.负责企业的大型会议和活动的总体规划和管理工作; 6.负责组织企业文化建设工作; 7.组织编制企业的行政性资产、物资购买计划以及组织预算，合理控制企业行政经费; 8.负责监督和检查部分的各项工作及计划执行情况。

具体要求:

1、负责物流部门日常管理工作，包括：仓储、运输、配送等； 2、制定执行仓储物流工作计划、对物流工作规划进行总结和完善； 3、控制物流配送和仓储物流成本提升物资周转率，降低库存损耗率等； 4、大专及以上学历，管理类、物流类、供应链相关专业优先； 5、具备2-3年台企、日企等外企主管工作经验者优先； 6、熟悉mrp、erp等物流信息管理系统及实施经验。

具体要求:

应征要求： 1、专科及以上学历，供应链管理、材料等相关专业毕业； 2、4年及以上采购工作经验，2年管理经验，有摩托车行业经验者优先； 3、做事踏实细心，具备较强的沟通协调、谈判能力和成本意识，有良好的敬业精神和职业道德操守； 4、熟悉大排量摩托车市场及相关材料质量标准，有较强的市场调研及数据分析能力，能独立完成采购工作，有一定的采购渠道； 5、有丰富的市场营销、物价管理、成本核算等理论知识，熟悉整套采购流程和企业内部控制程序。 岗位职责： 1、根据公司年度经营计划制定年度采购供应计划与预算，并组织实施，确保各项采购任务完成； 2、负责制定、优化采购流程并编制相关管理制度，控制采购预算，降低公司采购成本，制定采购谈判的策略和方案并加以实施； 3、积极开发货源市场，分析、考察、评估供应商信息，建立良好的供应商关系； 4、熟悉和掌握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地等，并检查购进物资是否符合质量要求； 5、参与合同评审、签订重要采购合同，组织建立合同台账，并进行合同执行情况监督； 6、负责采购部的日常管理工作，包括岗位设置、部门培训及考核，并跟踪各采购员的采购进程和价格控制等。

具体要求:

生产部经理工作职责 一、组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。 二、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。 三、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。 四、根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。 五、 项目清单下达后负责组织生产人员，核实相关材料到位情况，按生产进度要求，安排工作前、后、缓急制作。 六、 抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率。 七、 负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。 八、负责制定加工工艺，处理加工过程中出现的各种问题，协调与相关部门的关系。 九、负责控制内部加工的质量，解决影响加工质量的各种措施。 十、负责生产过程中的安全措施。 十一、负责建立生产进度、安全、质量等规章制度。 十二、负责控制生产成本、组织革新、提高效率，对有能力加工的要自己加工。

具体要求:

一、职责与权限1.对接收样品的质量、数量、重量进行确认，确认不合格的样品应拒收，并及时通知班长处理。2.在操作过程中，对设备、检测结果、试剂、标准物质等出现异常时应终止操作，及时向班长汇报，由班长处理。3.按isoiec17025质量管理要求，规范填写原始记录，同时对数据的安全保密性负责。4.按本室样品管理制度管理好样品。5.正确使用与维护设备，对设备维修不合格，有权拒绝验收。6.负责控制本岗位危险点、源，杜绝人身、设备事故的发生。7.负责本岗位责任区的环境卫生，保管好本岗位一切用具。8.对非本岗位人员有权制止进入本岗位作业区。9.对违章指挥和危及自身安全时，有权向领导提出停止作业。二、上岗条件1.遵守企业各项规章制度和岗位职业道德规范，爱岗敬业、品行端正，服从公司及中心各级领导的工作安排。2.能够正确掌握本岗位作业标准和工作职责，能够独立完成本岗位操作。3.熟悉本岗位设备、仪器性能，能够